Educateur - Educatrice de Jeunes Enfants Responsable de Structure H/F Kids Kreol
- Saint-Pierre - 974
- CDD
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 6 mois min.
Détail du poste
Au sein de nos structures, vous serez le garant(e) de l'épanouissement et du développement des enfants de 0 à 3 ans. Vos missions s'articulent autour de quatre axes :
1. Accompagnement et Éveil
Accueillir les enfants et leurs familles dans une relation de confiance.
Concevoir, mettre en oeuvre et évaluer des projets pédagogiques innovants (éveil sensoriel, motricité, activités artistiques, etc.).
Favoriser l'autonomie, la socialisation et le respect du rythme de chaque enfant.
2. Observation et Suivi Pédagogique
Observer le développement de l'enfant et identifier ses besoins spécifiques.
Assurer un suivi qualitatif et transmettre les informations nécessaires à l'équipe et aux parents.
3. Coordination et Dynamique d'Équipe
Participer activement à la vie de l'équipe et à l'élaboration du projet d'accueil.
Collaborer avec les auxiliaires de puériculture, les psychomotriciens et les autres professionnels.
Assurer la cohérence des pratiques pédagogiques entre les différents sites du groupe.
4. Relation avec les Familles
Être l'interlocuteur privilégié des parents pour assurer la continuité éducative.
Accompagner les familles et favoriser le lien entre la structure et le foyer.
Compétences et Qualités :
Expertise : Maîtrise des enjeux du développement de l'enfant et des pratiques pédagogiques.
Adaptabilité : Capacité à évoluer avec aisance dans différents environnements de travail (mobilité inter-sites).
Savoir-être : Créativité, esprit d'équipe, sens de l'écoute et force de proposition.
Analyse : Excellentes capacités d'observation et de synthèse.
Le profil recherché
Compétences: Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 07/09/2026 - Réf : 213LQTC