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Groupe Polylogis recrutement

Chargé de Missions Expertise Technique et Travaux Spécifiques H/F Groupe Polylogis

  • Melun - Rubelles - 77
  • CDI
  • Télétravail occasionnel
  • Bac +5
  • Immobilier
  • Exp. 1 an min.
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Les missions du poste

Rattaché(e) au Responsable Réhabilitation et Exploitation Maintenance, le(la) chargé(e) de missions intervient en appui des agences et des antennes de proximité sur des situations nécessitant une expertise bâtiment, une analyse approfondie des désordres ou un suivi opérationnel renforcé.


Missions :

Ses principales missions seront les suivantes :
- réaliser des visites techniques et diagnostiquer les désordres affectant les logements, pavillons, résidences ou parties communes ;
- évaluer les risques, le niveau d'urgence et les éventuelles mesures conservatoires à mettre en oeuvre ;
- définir et chiffrer les solutions techniques adaptées ;
- préparer et suivre des travaux spécifiques, de sécurisation, de remise en état ou de reprise ponctuelle ;
- apporter un appui technique aux équipes de proximité dans le traitement de situations sensibles ou complexes ;
- assurer le suivi technique de certains sinistres en lien avec la responsable sinistres et assurances ;
- contribuer à la préparation et au suivi des travaux liés aux ventes aux occupants ;
- rédiger des programmes de travaux et des éléments techniques de consultation ;
- participer, lorsque nécessaire, à l'analyse technique des offres ;
- coordonner les entreprises, experts, maîtres d'oeuvre, diagnostiqueurs et bureaux d'études ;
- contrôler les coûts, les délais, la conformité et la qualité d'exécution des travaux ;
- organiser les réceptions et suivre la levée des réserves ;
- vérifier la cohérence des factures avec les prestations réalisées ;
- rendre compte de l'avancement des dossiers et alerter sur les risques techniques, financiers ou calendaires.

Le profil recherché

FORMATION

Bac +3 dans le bâtiment, le génie civil, la maintenance immobilière, la gestion technique du patrimoine ou l'économie de la construction, ou niveau équivalent acquis par l'expérience. Bac +5 apprécié mais non obligatoire, l'expérience opérationnelle et l'autonomie terrain devant rester prioritaires ;


COMPETENCES TECHNIQUES

  • expérience confirmée d'au moins cinq ans dans le suivi de travaux, la maintenance immobilière, la maîtrise d'ouvrage, la maîtrise d'oeuvre, la conduite de travaux ou l'expertise bâtiment ;
  • expérience significative du patrimoine existant et, si possible, des interventions en site occupé ;
  • capacité à diagnostiquer les désordres, apprécier les risques, définir les mesures conservatoires et proposer des solutions techniques adaptées ;
  • maîtrise du chiffrage, du suivi des entreprises, du contrôle des travaux, des réceptions et du suivi financier
  • connaissance du logement social et des marchés publics souhaités


COMPETENCES SOCIALES ET RELATIONNELLES

  • Adaptabilité et flexibilité
  • Rigueur, organisation et autonomie
  • Capacité à travailler en équipe et en transversalité
  • Communication écrite et orale


Infos complémentaires

Une rémunération attractive : 13ème mois, prime de vacances, intéressement, prime d'ancienneté

Des avantages sociaux : Tickets restaurant, mutuelle à plus de 60% de prise en charge par l'employeur


Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Pré qualifications téléphoniques

  • Entretien RH puis opérationnel ou inversement

  • Finalisation du processus de recrutement

Publiée le 07/09/2026 - Réf : 4318135/30169876 RDPCNED/77R

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