Les missions du poste
Face au développement de notre activité en génie civil industriels, nous recherchons un Conducteur de Travaux (H/F) pour rejoindre notre agence de Millau (12).
En lien direct avec le Chef d'Agence, vous serez le garant de la bonne réalisation de plusieurs chantiers, de leur préparation jusqu'à leur réception, en veillant au respect des délais, de la qualité, des coûts et des exigences de sécurité.
Vos missions :
Vous assurerez la gestion complète de 2 à 4 chantiers, de la préparation jusqu'à la réception des travaux.
Vous planifierez les interventions et coordonnerez les équipes, les sous-traitants et les moyens matériels nécessaires à la bonne exécution des travaux.
Vous préparerez les chantiers en veillant au respect des exigences techniques, contractuelles et réglementaires.
Vous assurerez le suivi technique, administratif et financier des opérations.
Vous serez garant du respect des délais, de la qualité des réalisations et des règles de sécurité.
Vous participerez aux réunions de chantier et serez l'interlocuteur privilégié des clients, maîtres d'ouvrage et partenaires.
Vous travaillerez en étroite collaboration avec le Chef d'Agence, qui vous accompagnera également dans le développement de l'activité.
Vos qualités
- Esprit d'équipe
- Rigueur
- Organisation
- Adaptabilité
- Autonomie
Conditions et avantages
Travail du lundi au vendredi
Mutuelle entreprise
Intéressement
Véhicule de fonction électrique
Rémunération sur 12 mois, à définir selon votre expérience
Le profil recherché
Vous justifiez idéalement d'une expérience réussie de 3 à 5 ans sur un poste similaire.
Ref: cuwlo89uqx
Bienvenue chez Est Ouvrages
Spécialisée dans les travaux de génie civil, les ouvrages d'art, ainsi que les travaux de confortement et de réparation, Auglans met son expertise au service de projets techniques exigeants.
Récemment, Auglans a rejoint Est Ouvrages, une entreprise présente sur l'ensemble de l'Est, du Centre et du Nord de la France à travers plusieurs agences.
Intégrer le groupe Est Ouvrages, c'est rejoindre un groupe à taille humaine, fondé sur des valeurs fortes, qui privilégie des circuits de décision courts, une organisation agile et des lignes hiérarchiques réduites, favorisant ainsi la proximité, la réactivité et l'autonomie des équipes.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Préqualification téléphonique
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Premier entretien RH
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Entretien avec l'opérationnel N+1
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Entretien avec l'opérationnel N+2 (facultatif)
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Promesse d'embauche
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Embauche
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Publiée le 07/09/2026 - Réf : cuwlo89uqx
