CEME emploi
CEME recrutement

Aide Administrative CVC H/F CEME

  • Moulins - 03
  • Intérim
  • 1 mois
  • Bac +2
  • BTP
  • Exp. 2 ans
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À noter sur ce job

Vous avez ces compétences ? Cliquez dessus pour les ajouter rapidement à votre profil !

Les missions du poste

Notre Société DIADEM, basée à Avermes (03), recherche une Aide Administrative Chauffage Ventilation et Climatisation (CVC) en intérim.


Description de la fonction

Vos missions principales :


Gestion administrative :

- Mise à jour de la GMAO (clients, sites, contrats, équipements, gammes de maintenance)


Gestion des devis :

- Chiffrer et mettre en forme des devis suivant des rapports d'interventions

- Relancer les clients


Gestion des commandes :

- Passer les commandes auprès des fournisseurs

- Préparer les chantiers

Gestion des stocks : (en partenariat avec le back-office et le magasinier)

- Réassortir les stocks afin de conserver le minimum pour l'activité

- Gérer l'inventaire annuel


Vos missions secondaires en l'absence du Chargé d'Affaires :


Gestion de la clientèle :

- Prise en charge des demande clients


Gestion des techniciens pour :

- Tout ce qui réfère à l'activité CVC

- Assurer la passerelle entre la direction et les différents services du groupe


Gestion du planning :

- Faire évoluer le planning en fonction de l'activité

- Alimenter le planning des techniciens sur la GMAO


Relations :

- Clients : oui

- Salariés : oui

- Autres : oui

Le profil recherché

Nous recherchons une personne disposant de connaissances techniques dans le domaine du chauffage, de la ventilation et de la climatisation (CVC), ainsi que d'une bonne maîtrise des outils informatiques


Savoir être :

- Etre ponctuel

- Etre organisé

- Avoir un bon relationnel

Infos complémentaires

Nous offrons une opportunité passionnante pour rejoindre une entreprise dynamique et en pleine croissance, où vous pourrez développer vos compétences et votre expertise. Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à relever de nouveaux défis, n'hésitez pas à postuler dès maintenant!

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Postulez en ligne ou via une candidature spontanée. Nous accusons réception du CV et LM.

  • Etude de votre candidature puis entretien de préqualification par le service RH.

  • Entretien avec le manager ou le Responsable de service : échange sur le poste.

  • Retour de la DRH puis établissement du contrat de travail et du dossier administratif.

Publiée le 07/09/2026 - Réf : 4313987/30161747 AAC/03M

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