Factotum H/F Entreprise Adaptee Vauban Industrie
- Le Havre - 76
- CDD
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 6 mois min.
À noter sur ce job
Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.
- Manutentionner et déplacer des charges
Détail du poste
L'agent de petite maintenance travaille principalement en entreprise (bureaux, bâtiment, locaux.).
Vos missions seront de :
Vérifier le bon état des locaux et réaliser les travaux nécessaires de petite maintenance du bâtiment :
Remplacer des ampoules électriques, néons...
Remplacer des joints de robinet qui fuient
Remplacer des poignées de portes cassés, serrures à changer.
Manutentionner et déplacer des charges
Monter et démonter du matériel bureautique
Intervenir pour souder sur petites et moyennes pièces
Peindre sur supports (boiserie, métallerie.)
Tâches secondaires :
Déplacer les mobiliers
Suivre l'entretien du parc automobile
Distribuer le courrier
Gérer les sorties de conteneurs à déchets
Jours travaillés du lundi au vendredi en journée.
Le lieu de travail est sur Le Havre et ses environs, permis B obligatoire.
Le profil recherché
Compétences: Entretenir un espace vert,Constater une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires),Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements,Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails de portes ou de fenêtres,Contrôler la qualité des installations électriques,Savoir se repérer et lire un plan,Connaitre et appliquer les gestes et postures,Savoir gérer la maintenance de premier niveau ,Communiquer avec les clients et fournisseurs,Connaître et respecter les règles SSE ,Avoir des bases en électricité, plomberie, soudure,Connaître et utiliser les dispositifs EPI / EPC
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Manoeuvre
Secteur d'activité: Aide par le travail
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Publiée le 05/09/2026 - Réf : 212THTG