Employé Administratif H/F Tersun
- Castelculier - 47
- CDD
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Dans le cadre du développement de notre activité dans le secteur des énergies renouvelables, nous recherchons un(e) employé(e) administratif(ve) pour rejoindre notre équipe.
Vous assurez les tâches administratives courantes de l'entreprise, principalement dans les domaines de la facturation et de la gestion administrative du personnel.
Vos missions
- Facturation : établissement des factures, suivi des règlements et relances clients.
- Social : mise à jour des dossiers du personnel, gestion des absences et gestion
administrative des intérimaires.
- Formation : suivi des formations des salariés et des échéances.
- Flotte de véhicules : suivi des entretiens, contrôles techniques et réparations.
- Administratif : gestion des mails et courriers, classement, archivage, mise à jour des tableaux de suivi et achats de petites fournitures.
Votre profil
- Des notions en administration et en ressources humaines sont appréciées.
- Débutant(e) accepté(e) : accompagnement prévu à la prise de poste.
- À l'aise avec l'informatique et les outils bureautiques, notamment Excel.
- Sérieux(se), organisé(e), rigoureux(se) et motivé(e).
- Discrétion et respect de la confidentialité.
- Autonomie, polyvalence et envie d'apprendre.
Poste polyvalent permettant de développer progressivement vos compétences.
Environnement de travail dynamique et stimulant.
Prime d'intéressement annuelle aux bénéfices de l'entreprise.
Le profil recherché
Compétences: Mettre à jour un dossier, une base de données,Gérer les agendas et planifier des rendez-vous,Classer des documents
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Travaux d'installation d'équipements thermiques et de climatisation
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 05/09/2026 - Réf : 213LBYX
