Conducteur - Conductrice de Travaux Paysagers Junior H/F Groupe Loiseleur
- Villers-Saint-Paul - 60
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Secteur Energie • Environnement
- Exp. 0 - 7 ans (débutants acceptés)
Les missions du poste
Meneur d'hommes, le conducteur de travaux encadre plusieurs chefs d'équipe et/ou chefs de chantier du secteur travaux. Il pilote la réalisation des chantiers, de la préparation jusqu'à la finalisation. Il veille à la conformité technique et économique des travaux en partenariat avec des chefs de chantier et d'équipes opérationnelles. Il travaille en contact permanent avec les autres conducteurs de travaux de la filiale et le directeur d'exploitation.
Parmi les missions :
- Participer à l'élaboration des plannings hebdomadaires en fonction des moyens humains et matériels à disposition
- Participer à l'élaboration des contrats de sous-traitance
- Établir la priorité des chantiers en fonction des conditions météorologiques
- Préparation et organisation de ses chantiers sur le plan technique, économique et planification
- Animer notre politique ISO 14001, QHSE sur les chantiers
- Gestion des reportings RH et financiers d'une opération
- Etablir les éléments de facturation, le comptes de fin de mois et le plan de charge
- Conseiller et fidéliser le client
- Assurer la maîtrise contractuelle des opérations
- Déterminer et veiller au respect du budget de chantier chiffré par le bureau d'études
Le profil recherché
Vous êtes dynamique, autonome et investi(e). Vous possédez de bonnes qualités relationnelles que vous mettez à profit dans vos relations internes comme externes. Vous avez un bon sens de l'organisation et prenez des initiatives.
Niveau Ingénieur Bac +3/5 en espaces verts type (ITIAPE, Agrocampus, Technomah), avec une expérience de 0 à 3 ans.
Infos complémentaires
Position / statut : CDI cadre
Salaire : selon profil
Avantages : participation, CSE, 5 jours de RTT, prime de Noël
Véhicule de fonction : oui
Exigences diverses : permis B
Date de prise de poste : immédiate
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Réception et analyse des candidatures
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Pré-sélection téléphonique
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Entretien physique
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Intégration et accueil à la prise de poste
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Points de suivi durant la période d’essai
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Validation de la période d’essai
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Groupe Loiseleur en images
La carte
44 Rue Aristide Briand
60870 Villers-Saint-Paul
Publiée le 04/09/2026 - Réf : 2885261/30157815 CCDTPJ/60V
