Responsable de Quai H/F Domino RH
- Saint-Jean-d'Illac - 33
- Intérim
- 3 mois
- BEP, CAP
- Bac
- Distribution • Commerce de gros
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Vous aimez le management, la logistique et le pilotage des activités opérationnelles ? Vous êtes organisé(e), réactif(ve) et avez le sens du service client ? Rejoignez notre équipe !
Nous recherchons, pour notre client, un Responsable de Quai (F/H), chargé(e) d'organiser et de coordonner les activités du quai, d'animer les équipes et de garantir la qualité, la sécurité et la performance des opérations.
Vos missions :
- Manager, animer et accompagner les équipes au quotidien.
- Organiser et coordonner les activités du quai en fonction des contraintes opérationnelles.
- Gérer les plannings et optimiser les moyens humains.
- Accompagner les chefs d'équipe dans le management de leurs collaborateurs.
- Veiller à la formation et au développement de la polyvalence des équipes.
- S'assurer de la bonne exécution des opérations de réception, manutention, chargement et distribution.
- Piloter et suivre les indicateurs d'activité et de qualité à l'aide d'outils de reporting.
- Garantir l'atteinte des objectifs opérationnels et assurer le reporting auprès de la hiérarchie.
- Identifier les dysfonctionnements et mettre en place des actions d'amélioration.
- Veiller au respect des procédures, des règles de qualité, de sécurité et de sûreté.
- Participer à la gestion des réclamations et à la résolution des problématiques opérationnelles.
- Assurer le suivi de l'entretien et de la maintenance de premier niveau des installations et des équipements.
- Superviser la gestion des déchets et le suivi des chariots élévateurs.
- Remplacer ou soutenir les équipes en cas d'absence ou de surcroît d'activité.
Le profil recherché
- Première expérience en management d'équipe.
- Sens de l'organisation, anticipation et gestion des priorités.
- Réactivité, rigueur et capacité à prendre des décisions.
- Bon relationnel, leadership et sens du service client.
- Force de proposition et aisance dans la gestion des imprévus.
L'entreprise
Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.
Infos complémentaires
Publiée le 04/09/2026 - Réf : 30784089 RES-LOG\IL\33
