Détail du poste
Détails de la Mission
Le titulaire devra :
Gèrer la planification des besoins en produits finis
Gèrer les niveaux de stocks produits finis en relation avec son N+1
Enregistrer les ordres de fabrication de l'usine.
Etablir le planning hebdomadaire de production des ateliers en liaison avec les responsables
d'atelier.
Analyser les paramètres de planification pour proposer des modifications, si besoin, à la cellule
Logistique Centrale
Suive l'état des ruptures potentielles et prévisionnelles à 10 jours pour agir, si possible, et
informer le planificateur central.
Analyse les causes des ruptures en relation avec son N+1.
Participe à la réunion hebdomadaire prod/ logistique
Lancer la production et les demandes d'approvisionnement en tenant compte de l'importance des
commandes, des délais de fabrication et de livraison.
Profil Recherché
Bac +2 (BTS, DUT)
Maîtrise des outils informatiques : ERP (SAP, Oracle...), WMS, Excel.
Sait utiliser les méthodes de résolution de problème
Connaissance des équipements et capacité par atelier.
Connaissance des produits
Connaît les différentes transactions SAP.
Capacité de dialogue et de négociation avec les polites de flux et Ateliers
Les avantages
- Rémunération fixe sur 13 mois (selon postes)
- Part variable (selon poste)
- Paiement des heures supplémentaires
- Flexibilité des horaires
- Télétravail possible en fonction des postes
- Parking gratuit à proximité
- Equipements techniques
- Organisation de conférence & workshops
- Prime d'ancienneté
- Indemnités de transport
- Primes d'intéressement
- Opérations régulières d'ouverture de capital aux salariés
- Bonne mutuelle
- Intéressement ou participation
- RTT
- Aménagement des locaux
- Proche transport en commun
- Espaces calmes
- Activités sportives
- Primes liées au travail en poste
- Prime de vacances
- Plan d'épargne groupe (avec abondement de l'employeur)
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Entretien téléphonique
-
Entretien avec les ressources humaines
-
Entretien avec les opérationnels
-
Recrutement / Prise de décision
-
Intégration
-
Arkema en images
Publiée le 04/09/2026 - Réf : 71182-fr_FR
