Auxiliaire de Vie - CDD H/F Association D'aide aux Infirmes Moteurs
- Reims - 51
- CDD
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
À noter sur ce job
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- Vous travaillerez un week-end sur 2
Détail du poste
Nous recherchons un auxiliaire de vie (H/F) en CDD à temps partiel à 85 % (temps de travail négociable) dès que possible pour intervenir auprès de personnes en situation de handicap moteur, dans la gestion de leur vie quotidienne (aide à la toilette, aide aux repas, transferts, activités diverses...).
Les interventions se déroulent au domicile des usagers, vous devez être autonome pour vous rendre sur vos différents lieux d'intervention.
Vous travaillerez un week-end sur 2. Vous aurez 1 jour et demi de repos consécutif par semaine.
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Effectuer les courses d'une personne
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Accueil ou accompagnement sans hébergement d'adultes handicapés ou de personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de contrôle de soi : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Compétences: Effectuer les courses d'une personne
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Accueil ou accompagnement sans hébergement d'adultes handicapés ou de personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de contrôle de soi : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Publiée le 04/09/2026 - Réf : 213JMYC
