Les missions du poste
Dans le cadre de notre engagement en faveur d'une démarche d'amélioration continue visant à réduire l'impact environnemental de nos activités tout en préservant un haut niveau de performance technique et de rentabilité, nous souhaitons développer une méthodologie permettant d'identifier, d'évaluer et de déployer les solutions les plus pertinentes pour diminuer les émissions de gaz à effet de serre de nos chantiers.
L'objectif est de disposer d'un outil d'aide à la décision permettant d'intégrer les enjeux environnementaux dès la phase de préparation des chantiers, sans compromettre les exigences de qualité, de délai, ni la maîtrise des coûts.
Sous la supervision du Responsable d'Exploitation et en collaboration avec les équipes travaux, les missions seront les suivantes :
- Réaliser un diagnostic en analysant plusieurs chantiers types afin d'identifier les principales sources d'émissions de gaz à effet de serre et établir un état des lieux des pratiques actuelles
- Identifier les leviers de décarbonation et quantifier leurs gains potentiels (matériaux recyclés, fabrication à froid, réemploi des matériaux, optimisation des transports, carburants alternatifs...)
- Évaluer les impacts des solutions envisagées (gain carbone, coût, délais, qualité, organisation des chantiers) et identifier les freins techniques et réglementaires
- Développer un outil d'aide à la décision permettant de comparer différentes variantes de chantier, d'estimer les émissions prévisionnelles, de prioriser les actions de réduction et d'arbitrer entre performances environnementale et économique
- Formaliser un référentiel interne comprenant un guide méthodologique « Chantier Bas Carbone », une boîte à outils, des indicateurs de suivi et des recommandations de déploiement
- Analyser les formulations actuelles d'enrobés, notamment celles utilisées pour les aménagements de type trottoirs
- Développer de nouvelles solutions en proposant des formulations d'enrobés à base de liants organiques ou minéraux alternatifs au bitume classique
- Adapter les formulations aux usages afin de travailler sur des solutions techniques viables pour les chaussées à trafic léger
- Contribuer à la construction d'offres techniques différenciantes dans le cadre des appels d'offres.
Le profil recherché
Curieux, adaptable et motivé, vous avez le sens du terrain et un réel intérêt pour les métiers des Travaux Publics.
Une bonne connaissance des techniques routières et des travaux publics, des matériaux de construction ainsi que des procédés de recyclage, une sensibilité aux enjeux de décarbonation et de transition environnementale ainsi qu'une maîtrise avancée d'Excel et de solides compétences en analyse et exploitation de données techniques sont un vrai plus pour ce stage.
Informations pratiques :
- Date de début : premier semestre 2027
- Adresse du stage : Z.A de Marignac 31 850 Montrabé
- Permis B recommandé
Après un premier contact avec notre service des Ressources Humaines, vous aurez l'occasion de vous entretenir avec un opérationnel qui vous présentera plus en détail le sujet du stage.
Plus de 84% de nos jeunes (stagiaires, alternants et VIE) recommandent leur expérience chez Razel-Bec (source Happy Trainees).
Et si notre futur stagiaire c'était vous ?
5 raisons de rejoindre Razel-Bec :
- Une entreprise engagée avec de fortes valeurs
- Des managers proches et à l'écoute
- Des métiers qui font sens avec des équipes passionnées
- Des temps forts favorisant l'esprit d'équipe
- Des possibilités d'évolution pour toutes et tous
Visez juste et rejoignez RAZEL-BEC !
Bienvenue chez RAZEL-BEC
Razel-Bec, filiale du Groupe FAYAT 1er groupe français indépendant de construction et leader mondial du matériel routier, est un expert reconnu dans tous les domaines des travaux publics : ouvrages d'art, infrastructures linéaires et terrassement, travaux souterrains, génie civil industriel et nucléaire, barrages, environnement et génie urbain et écologique.
Ses 5 000 collaborateurs et collaboratrices oeuvrent en France et à l'international pour proposer des réponses clairvoyantes et inventives aux enjeux actuels et spécifiques des travaux publics.
Depuis plus de 145 ans, ils mettent chaque jour du coeur à l'ouvrage et font de Razel-Bec une aventure humaine et collective.
Vous travaillerez au sein de l'agence Exedra Midi Pyrénées basée à Montrabé, près de Toulouse. Cette agence multi métier réalise des travaux de VRD (assainissement, eau potable, réseaux, travaux sans tranchée, génie-civil, génie écologique et diagnostics.
Ce stage se déroulera à Montrabé (31).
Des déplacements sur chantier sont à prévoir.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Etude de la candidature
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Pré-qualification téléphonique par un responsable recrutement
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Entretien RH physique ou distanciel
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Entretien avec un opérationnel/futur manager
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Décision et proposition d'embauche
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Contrat de travail et onboarding
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Publiée le 03/09/2026 - Réf : TFE48-EC-2027