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Groupe Mousset recrutement

Mécancien Poids-Lourds H/F Groupe Mousset

  • Saint-Amé - 88
  • CDI
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Transport • Logistique
  • Exp. 2 ans min.
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À noter sur ce job

Vous avez ces compétences ? Cliquez dessus pour les ajouter rapidement à votre profil !

Les missions du poste

TRANSPORTS VIAL, notre filiale spécialisée dans le transport industriel, vous propose un poste de mécanicien poids-lourds .

Vos missions :

  • Réaliser la maintenance et la réparation d'un parc de 65 moteurs et 100 semi-remorque
  • Détecter les dysfonctionnements et déterminer les solutions de remise en état des véhicules et des équipements
  • Préparer les véhicules neufs et d'occasions
  • L'orientation partielle vers des tâches de carrosserie reste envisageable en fonction du profil, des capacités et de vos compétences

Les raisons d'intégrer l'équipe VIAL de Saint-Amé ( 88120 ) !

  • Vous intégrez une équipe et serez accompagné dans votre formation par vos collègues et le responsable d'atelier
  • Vous travaillez du lundi au vendredi
  • Poste en CDI à temps plein sur une base de 169 heures mensuelles
  • Salaire : 2200€ brut mensuel
  • Intéressement & participation + mutuelle entreprise + de nombreux avantages Groupe à découvrir ! + programme de cooptation
  • Le Groupe, par ses multiples activités et agences partout en France, vous offre une possibilité de mobilité interne et d'évolution de carrière

Le profil recherché

  • Vous avez une expérience à un poste similaire de minimum 2 ans
  • Vous avez une véritable passion pour le domaine de la mécanique et de la carrosserie
  • Vous avez un fort esprit d'équipe
  • Vous faites preuve de rigueur, de réactivité et d'autonomie
  • Vous vous reconnaissez dans les valeurs du Groupe MOUSSET : respect de l'homme, diversité, fiabilité, solidarité, simplicité & esprit d'entreprendre

Vous êtes unique, vous avez une place dans nos équipes !

* Conformément à notre politique de diversité et d'inclusion, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap

Les avantages

  • Mutuelle entreprise / carte déjeuner (pour les sédentaires)
  • Taux horaire & frais (> à la convention)
  • intéressement & participation (sous conditions de la filiale)
  • Accompagnement bien-être
  • Service d'assistante sociale
  • Chèques vacances, avantages CSE, épargne & actionnariat salarié
  • Matériel renouvelé régulièrement
  • Programme de cooptation
  • Opportunité d'évolution en interne (géographique/métier)

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Nous croyons en vous, autant que vous croyez en nous !

  • Candidature spontanée ou en réponse à une offre d’emploi

  • Première prise de contact par téléphone

  • Entretien de recrutement

  • Tournée découverte / journée d'immersion

  • Proposition d’un contrat d’embauche

  • Intégration et formation

Publiée le 02/09/2026 - Réf : 9vnu1tta8v4oo

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