Eiffage Construction emploi
Eiffage Construction recrutement

Responsable Etudes et Projets H/F Eiffage Construction

  • Caen - 14
  • CDI
  • Bac +5
  • BTP
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Les missions du poste

Vos missions

Vous avez la volonté de participer à des projets de construction ambitieux et diversifiés, au sein d'une équipe performante et conviviale? Eiffage Construction mêle les avantages d'un major européen tout en conservant les valeurs d'une entreprise locale à taille humaine. Spécialiste de la construction vous interviendrez sur une grande diversité d'ouvrages: bâtiments neufs, génie civil, bâtiments industriels, commerciaux, sanitaires, publics ou privés, réhabilitation...

Eiffage Construction Caen recrute un(e)Responsable bureau d'études de prix (F/H)pour chiffrer vos projets

Localisationgéographique: Rattaché(e) à l'établissement de Caen, vous interviendrez sur les chantiers couvrant le département du Calvados et de la Manche

Salaire: payé sur 13.3 mois

Participation et Intéressement

Actionnariat salarié

Comité d'entreprise

Missions du poste

Sous la responsabilité du directeur de SAS, vous êtes en charge d'animer et gérer le service étude de prix, et de veiller aux intérêts techniques et économiques de l'entreprise. Vous êtesgarant-ede la fiabilité (délai, contenu) des études soumises au directeur d'entité.

En tant que Responsable Bureau d'Etudes de Prix, vous avez l'autonomie et la responsabilité du pilotage de votre service.

A ce titre, votre rôle est multiple :

  • Vous êtes le/la garant(e) des informations techniques pour la bonne réalisation des études de prix

  • Lorsque les affaires sont obtenues, vous managez et animez votre équipe, qui effectue pour l'établissement concerné, la passation des marchés avec les entreprises sous-traitantes,

  • Vous gardez également une part opérationnelle dans votre fonction puisque vous gérez et réalisez des études de prix en direct,

  • Au quotidien, vous êtes présent(e) pour créer les conditions du dialogue, de l'efficience et de l'équilibre pour que chacun puisse se sentir en confiance, même lorsque la charge s'intensifie,

  • Votre management et votre feuille de route tendent vers un esprit de service client interne, qui s'ajuste en fonction des besoins des établissements.

  • En lien direct avec le directeur régional,vous apportez une vision stratégique pour le fonctionnement de votre activité.

Le profil recherché

Votre profil

Profil recherché

Au-delà de votre formation Ingénieur BTP ou Génie Civil, vous êtes doté(e) d'une expérience solide qui valide votre technicité en études de prix GO et TCE (voire en travaux), en management d'équipe et votre connaissance des contextes multi-établissements.

Nous avons bien conscience que ce poste est exigeant et requiert toutes vos qualités professionnelles en terme de méthode, d'organisation et de savoir-faire managérial dans un contexte de changement.

Au coeur de cetteexigence et du plaisir technique que vous pourrez avoir, vous allez partager une vie d'équipe, accompagner des collaborateurs aux qualités humaines avérées, détenir une forte marge de manoeuvre pour adapter votre service au besoin de la région.

Eiffage Construction s'engage en faveur de la diversité, l'égalité femmes-hommes et l'emploi des travailleurs en situation de handicap.

Nous vous informons qu'une cellule d'écoute, d'alerte et de traitementexternaliséeAllodiscrim, est ouverte aux candidates et candidats qui estimeraient avoir fait l'objet d'une rupture d'égalité de traitement lors d'un recrutementdont la procédure a pris fin depuis trois mois au plus.

Rejoignez la seule entreprise du BTP ayant obtenu les labels Diversité et Egalité Professionnelle sur la même année !

Les avantages

  • Navigo remboursé à 100%
  • Télétravail
  • Mutuelle avantageuse
  • Entreprise engagée (double label Egalité et Diversité)
  • Mobilité interne omniprésente
  • Entreprise engagée dans la transition écologique

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Réponse à la candidature sous 72h

  • Préqualification téléphonique avec les RH

  • Entretien en binôme manager/RH

  • Retour sous 48h

  • Proposition d'embauche formulée par écrit

Publiée le 02/09/2026 - Réf : JR2026-4559

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