Monteur - Câbleur H/F C.P.I.
- Muret - 31
- CDI
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 6 mois min.
Détail du poste
Dans le cadre de ses activités industrielles, CPI cherche à étoffer son équipe pour structurer et développer les activités de la société, située à Muret.
I - MISSIONS
- Réaliser des faisceaux (toutes sortes de connectiques)
- Réaliser des cartes électroniques peu complexes (montage composants CMS & traversants)
- Réaliser des racks / boitiers :
* intégration
* sertissage
* soudure
* toron
* étiquetage
- Participer au rangement et au nettoyage de l'atelier suivant la procédure interne
II - COMPETENCES & APTITUDES
- Aptitude manuelle et écrite (reporting de ses activités)
- Rigueur et minutie dans la réalisation des tâches
- Capacité d'attention et d'adaptabilité (polyvalence)
- Travail en équipe (moins de 10 salariés) et communication fluide
- Respect des délais impartis
- Suivi des règles de sécurité et respect des procédures internes
- La connaissance des règles de câblages (IPC A620)
III - ENVIRONNEMENT
Métier : monteur / câbleur en « mécatronique »
Formation / Expérience : Niveau Bac ou CAP - aptitudes manuelles et curiosité technique
Localisation : Muret
Type de contrat : CDI avec opportunité évolution professionnelle si compétences et motivation (vers un poste de responsable atelier)
Le profil recherché
Compétences: Lecture de plans et de schémas,Définir l'implantation des éléments d'un équipement,Vérifier le montage et le câblage (valeur des composants, continuité électrique, etc.)
Qualification: Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité: Fabrication de cartes électroniques assemblées
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 02/09/2026 - Réf : 213GSBW
