Electronicien H/F Naval Group
- Toulon - 83
- CDI
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Industrie Auto • Meca • Navale
- Exp. 3 ans min.
Les missions du poste
Le site de Toulon accueille des activités de maintien en condition opérationnelle et de modernisation de navires de surface et de sous-marins de la Marine nationale, d'exploitation et de maintenance des infrastructures et bases navales, et de soutien logistique de systèmes complexes.
Ce poste, au sein du service SND (Systèmes numériques distribués) dans le département Système de combat. Le service assure la maintenance et les modernisations des systèmes de navigation et de CMS (Combat Management System : réseau, Cyber et Datacenter). Ce poste débute idéalement en novembre 2026. Entouré(e) d'une équipe de 18 collaborateurs et collaboratrices, vous serez en charge d'assurer la maintenance, l'intégration et les essais des équipements et du système de combat des bâtiments de surface et sous-marins sur le périmètre « CMS ».
Vos principales missions sont :
- Intervenir à bord et en atelier sur les installations du périmètre « CMS » dans le cadre du MCO;
- Faire des interventions auprès des clients export sur le même périmètre;
- Participer à l'évolution des systèmes (HARD et SOFT)
- Contribuer au maintien en condition opérationnelle de nos bancs et outils
- Prendre part aux essais en mer
Les entretiens de recrutement vous permettront d'échanger avec le manager du pôle et ainsi d'en apprendre davantage sur l'ensemble de vos missions.
LES AVANTAGES NAVAL GROUP
. Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement).
. Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc.
. Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance).
. Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG).
. Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur.
Le profil recherché
ET VOUS ?
- Votre formation : Bac +2 ou +3 en informatique ou électronique.
- Vous avez de l'expérience en réseau informatique ou dans un poste similaire, vous êtes à l'aise avec les outils tels que Linux ou package Office.
- Vous aimez aimer les environnements de travail qui riment avec partage, travail d'équipe et convivialité,
On a hâte de lire votre CV! Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain !
NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT
Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou notre HR Business Partner. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais.
Dans le cadre de ce recrutement, l'accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité.
Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.
Les avantages
- Matériel de qualité
- Aménagement des locaux
- Bonne mutuelle
- Intéressement ou participation
- RTT
- Espaces calmes
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Vérification de l’adéquation de votre CV avec les attentes du poste.
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Sélection des meilleurs CV par rapport au poste.
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Un entretien téléphonique pour évaluer des points complémentaires à votre CV.
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Un ou deux entretiens pour approfondir la connaissance réciproque entre vous et nous.
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Des questionnaires de personnalité et d’évaluations d’anglais peuvent être utilisés.
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Promesse d’embauche.
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Naval Group en images
Publiée le 02/09/2026 - Réf : P2026-002765-1
