Chef d'Équipe de Production H/F Cabeo RH
- Locminé - 56
- CDI
- Bac +2
- Industrie Agro-alimentaire
- Exp. 0 - 20 ans (débutants acceptés)
À noter sur ce job
Vous avez ces compétences ? Cliquez dessus pour les ajouter rapidement à votre profil !
Les missions du poste
Prenez les rênes d'un atelier de production et managez une équipe de 50
collaborateurs !
Vous êtes un(e) manager opérationnel(le), doté(e) d'un leadership naturel et
d'une expérience solide en gestion d'équipe ? Nous recherchons un(e) Chef(fe)
d'Équipe Production (avec des responsabilités proches d'un(e) Responsable
d'Atelier) pour organiser, fédérer et optimiser la performance des ateliers de
production (fabrication et de conditionnement).
Rattaché(e) au Responsable Production , vous serez le pilier de la production,
garantissant qualité, sécurité et efficacité sur des lignes modernes. Ce poste
est idéal pour un(e) leader terrain, prêt(e) à relever des défis opérationnels
et à fédérer ses équipes !
VOS MISSIONS : MANAGER, ORGANISER ET OPTIMISER
Piloter la performance des lignes de production :
Garantir la conformité des produits, de la préparation de la pâte au
conditionnement.
Superviser les données de production et les contrôles qualité.
Manager une équipe de 50 collaborateurs :
Animer et organiser le travail en respectant les règles de sécurité, qualité et
hygiène.
Accueillir, former et évaluer les nouveaux arrivants.
Veiller au bon climat social et fédérer les équipes.
Être acteur(trice) de l'amélioration continue :
Participer aux démarches RSE et aux plans d'action pour optimiser les process.
Coordonner les compétences et suivre les performances individuelles.
Faire le lien entre les équipes de production et les fonctions supports :
Relais clé pour assurer une communication fluide et une coordination efficace.
Un rôle où votre leadership et votre sens de l'organisation feront la différence
!
Le profil recherché
Expérience 5-7 ans en management d'équipe dans un environnement industriel
Leadership avéré : capacité à fédérer, motiver et développer une équipe.
Compétences clés :
Gestion des process de production (qualité, sécurité, hygiène).
Analyse des données de production et prise de décision opérationnelle.
Sens du relationnel pour animer les rituels quotidiens et maintenir un bon
climat social.
Qualités humaines :
Rigueur, réactivité et sens des priorités.
Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire.
Goût pour le terrain et l'amélioration continue.
Un plus : pédagogue avec une appétence pour accompagner les process technique,
nouveaux équipements.
Un profil de manager terrain, prêt(e) à prendre des responsabilités élargies !
Prêt(e) à relever le défi ? Envoyez votre CV dès aujourd'hui !
Processus de recrutement simple et efficace :
1 Envoyez moi votre CV.
2 Échange téléphonique pour bien comprendre vos attentes et vous décrire le
projet et l'entreprise
3 Rencontre, entretien et visite de l'entreprise
4 Intégration et formation pour démarrer en confiance !
L'entreprise
écosystème, couvrant l'ensemble de la chaîne de valeur : conception, production
et commercialisation. Nous accompagnons nos clients dans l'identification, la
mise en relation et le suivi de profils Bac +2 à Bac +5, sur des fonctions
opérationnelles, techniques et support, partout en France.
Publiée le 03/10/2026 - Réf : v2:b6f8a6f8-7794-4803-adc4-7b8667dec91d
