Technicien Fonction Entreposage H/F Ministère des armées - Civils de la Défense
- Marseille 14e - 13
- CDD
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Vous serez en charge de l'organisation et de la planification des chantiers de constitutions ou d'entretien des dotations sous la responsabilité de votre chef de section.
Vous devez être en mesure de remplacer le chef de section planification ou le chef de section contrat opérationnel et d'obtenir l'adhésion d'une équipe afin d'atteindre des objectifs donnés par le chef de service.
Ce poste requiert :
- l'implication très forte dans l'organisation et la planification des chantiers ainsi que dans l'encadrement de l'équipe du service entretien et constitution des dotations en l'absence du chef de section contrat opérationnel,
- le respect et la mise en application des procédures et modes opératoires, mis en place par la cellule qualité et la connaissance du logiciel SINAPS,
- la bonne connaissance et la mise en application des bonnes pratiques de distribution.
Vous exercez les activités principales suivantes :
- planifier des chantiers de constitutions de dotations ou sous unités collectives sous la responsabilité du chef de section, conformément aux objectifs fixés par le chef de service,
- suivre des chantiers en lien avec le chef de section contrat opérationnel : organisation, répartition de la charge de travail, affectation des chantiers de révision ou constitution des dotations,
- suivre la préparation des commandes clients (sous unités collectives (trousses) ou dotations à expédier),
Le profil recherché
Vous avez suivi une formation logistique dans le domaine du ravitaillement médical.
Vous maîtrisez des outils bureautiques (tableurs).
La priorisation, le management, votre rigueur et votre réactivité sont des compétences recherchées.
Les avantages
- Protection sociale complémentaire
- 25 jours de congés et 18 jours d'ARTT
- Télétravail jusqu'à 3 jours par semaine (selon l'employeur)
- Evolution professionnelle grâce à une large offre de formations
- Avantages financiers : restauration subventionnée, frais de transports, forfait mobilité durable...
- Accompagnement social des agents et de leurs familles
- Accès facilité aux activités sportives et de loisirs
- Aide au logement (sous conditions)
- Offre de soins et d'accompagnement
- Mobilité interne
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Réception et étude de votre CV + lettre de motivation sur e-recrutement
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Si vous êtes sélectionné, convocation à au moins un entretien avec l'employeur
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Si vous êtes retenu, constitution du dossier et vérification des conditions requises
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Enquête de sécurité
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Signature du contrat et formation d'intégration à la prise de poste
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Publiée le 03/10/2026 - Réf : DEF_30-00061660