Ministère des armées - Civils de la Défense emploi
Ministère des armées - Civils de la Défense recrutement

Gestionnaire Spécialisé Prévention et Infrastructure H/F Ministère des armées - Civils de la Défense

  • Paris 7e - 75
  • CDD
  • Service public d'état
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Détail du poste

Vos missions

Vous serez en charge des activités suivantes :

  • Animer les obligations réglementaires en matière de SST pour le personnel de la direction;
  • Assurer le suivi et la mise à jour des CVPOrelatifs aux matériels;
  • Assurer un appui auprès des correspondants Infra et prévention de l'ensemble de la direction.

Le profil recherché

Votre profil

Nous recherchons un ou une référent(e) prévention issu(e) de formation en filière prévention des risques ou ayant une expérience dans ce domaine ou ayant une appétence pour le domaine.

Poste de catégorie B, il peut être pourvu par un fonctionnaire, un contractuel ou un militaire.

Vous possédez les compétences et qualités suivantes :

  • Connaissance des méthodes d'évaluation des risques et d'analyse des accidents;
  • Savoir développer des dispositifs de prévention/préconiser des solutions en matière d'hygiène, de sécurité et de conditions de travail;
  • Savoir effectuer une veille réglementaire et technique relative à l'hygiène et la sécurité au travail;
  • Savoir procéder à l'audit d'une structure en matière d'hygiène, de sécurité et de conditions de travail.

Les avantages

  • Protection sociale complémentaire
  • 25 jours de congés et 18 jours d'ARTT
  • Télétravail jusqu'à 3 jours par semaine (selon l'employeur)
  • Evolution professionnelle grâce à une large offre de formations
  • Avantages financiers : restauration subventionnée, frais de transports, forfait mobilité durable...
  • Accompagnement social des agents et de leurs familles
  • Accès facilité aux activités sportives et de loisirs
  • Aide au logement (sous conditions)
  • Offre de soins et d'accompagnement
  • Mobilité interne

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Réception et étude de votre CV + lettre de motivation sur e-recrutement

  • Si vous êtes sélectionné, convocation à au moins un entretien avec l'employeur

  • Si vous êtes retenu, constitution du dossier et vérification des conditions requises

  • Enquête de sécurité

  • Signature du contrat et formation d'intégration à la prise de poste

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Publiée le 03/10/2026 - Réf : 2026-2375705

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