DGA - Did - Is - Spécialiste en Analyse Osint H/F Ministère des armées - Civils de la Défense
- Angoulême - 16
- CDD
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Décliner l'expression de besoin des clients en exigences avec les parties prenantes. Identifier les utilisateurs réels des informations produites.
Définir une stratégie de prototypage des livrables de recherche d'informations avec les parties prenantes et documenter la phase de prototypage avec un échéancier.
Élaborer et mettre en oeuvre les stratégies de recherche d'informations pour obtenir des prototypes de livrables, étudier les résultats, adapter les stratégies en fonction des retours des clients et vérifier qu'il répond bien aux attendus.
Contribuer à la réalisation des exigences des projets de recherche d'informations selon les modalités établies. Employer les outils de l'OSINT pour collecter des informations ou mener des investigations spécifiques.
Assurer le sourcing en identifiant et sélectionnant les sources en adéquation avec le thème à traiter issues de l'analyse du besoin. Assurer, vérifier, consolider et sécuriser la collecte d'information selon les sources et les outils utilisés.
Mettre à jour le sourcing tout au long du projet, adapter régulièrement les stratégies de recherches. Documenter l'ensemble des éléments constitutifs du projet de veille.
Participer à l'activité de recherche d'informations et restituer les résultats des projets de veille aux communautés d'experts. Travailler en étroite collaboration avec les experts du domaine concerné, les analystes et les experts de l'OSINT.
Capitaliser les données dans des bases de connaissance.
Le profil recherché
Savoir faire de la synthèse et avoir des connaissances en intelligence économique
Les avantages
- Protection sociale complémentaire
- 25 jours de congés et 18 jours d'ARTT
- Télétravail jusqu'à 3 jours par semaine (selon l'employeur)
- Evolution professionnelle grâce à une large offre de formations
- Avantages financiers : restauration subventionnée, frais de transports, forfait mobilité durable...
- Accompagnement social des agents et de leurs familles
- Accès facilité aux activités sportives et de loisirs
- Aide au logement (sous conditions)
- Offre de soins et d'accompagnement
- Mobilité interne
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Réception et étude de votre CV + lettre de motivation sur e-recrutement
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Si vous êtes sélectionné, convocation à au moins un entretien avec l'employeur
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Si vous êtes retenu, constitution du dossier et vérification des conditions requises
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Enquête de sécurité
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Signature du contrat et formation d'intégration à la prise de poste
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Ministère des armées - Civils de la Défense en images
La carte
167 Rue de Périgueux
16000 Angoulême
Publiée le 03/10/2026 - Réf : DEF_09-00057061
