Conducteur de Ligne H/F Cabeo RH
- Locminé - 56
- CDI
- Bac
- Industrie Agro-alimentaire
- Exp. 0 - 20 ans (débutants acceptés)
Détail du poste
Devenez le(la) leader opérationnel(le) qui anime une équipe de 30 à 40 personnes
et garantit la fluidité de la production dans un environnement dynamique !
Vous avez une expérience en gestion d'équipe et l'envie de travailler dans un
atelier ou le produit frais en mis en valeur ? Nous recherchons un(e)
Conducteur(trice) de Ligne pour superviser une équipe de 30 à 40 opérateurs dans
un atelier de 200 personnes, organisé en 3 zones.
Un poste en CDI avec des horaires en journée, une rémunération attractive
(salaire fixe + primes) et des avantages sociaux complets !
VOS MISSIONS : MANAGEMENT, COORDINATION ET GESTION DES ALÉAS
Management d'équipe :
* Encadrer une équipe de 30 à 40 personnes (opérateurs, CE).
* Organiser les pauses, les rotations et suivre les commandes.
* Vérifier l'adéquation du Cahier des Charges (CDC) et assurer la traçabilité
(numéro de lot, identification).
Gestion des aléas et coordination :
* Adapter la production en cas d'aléas
* Gérer les pannes éventuelles et se coordonner avec l'ensemble des équipes.
* Collaborer avec le Responsable Atelier et son adjoint pour une production
fluide.
Environnement de travail :
* Atelier en journée
* Process très manuel (peu d'interventions sur machines) ou l'humain est au
centre de votre quotidien.
Un rôle où votre leadership, votre sens de l'organisation et votre capacité à
gérer les imprévus seront déterminants !
Le profil recherché
Formation/Expérience : Expérience en gestion d'équipe dans un environnement
industriel agroalimentaire obligatoire.
Compétences clés :
* Capacité à manager une équipe et à fédérer autour des objectifs.
* Sens de l'organisation
* Réactivité pour s'adapter aux aléas de production.
Qualités humaines :
* Rigueur et méthode pour garantir la conformité et la traçabilité.
* Esprit d'équipe pour collaborer avec les autres conducteurs et les CE.
* Autonomie pour prendre des initiatives en cas d'imprévus.
Un profil opérationnel et managérial, prêt(e) à s'investir dans un environnement
dynamique !
CE QUE NOUS VOUS OFFRONS : UN POSTE COMPLET ET DES AVANTAGES
Rémunération : 2 100-2 217 € brut/mois de base selon l'expérience
* Salaire fixe + Prime d'habillage
* 13ème mois.
* Prime d'ancienneté (3 % à partir de 3 ans, progressive).
* Prime d'intéressement et de participation aux bénéfices.
* Prime transport.
Avantages sociaux :
* Mutuelle et prévoyance.µ
* Avantages CSE (chèques cadeaux, chèques vacances, avantages culturels :
places de cinéma, etc.).
* Cantine d'entreprise avec tarif préférentiel pour les salariés.
* 20 % de réduction sur tous les produits du magasin d'usine situé sur place.
Un poste où votre expertise terrain et votre engagement seront pleinement
valorisés !
Infos complémentaires
Publiée le 01/09/2026 - Réf : v2:fc32a8bc-1c4b-4ead-824a-95f5c42bfd3d
