Property Manager Tertiaire H/F Talents Immo Construction
- Lyon 9e - 69
- CDI
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 à 7 ans
À noter sur ce job
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Les missions du poste
Rattaché(e) au Responsable technique de secteur, vous assurez le pilotage des sujetslocatifs, contractuels, et bailleurs sur un portefeuille d'actifs tertiaires. Vous êtes l'interlocuteur privilégié des représentants bailleurs et contribuez à la bonne application desbaux, à la qualité de service et au respect des engagements pris auprès du client.
Votre rôle consiste à sécuriser la relation entre le client, les bailleurs, les gestionnaires techniques et les prestataires, en veillant à la bonne coordination des actions et à la fiabilité des informations transmises.
Le poste porte sur un portefeuille de sites tertiaires pris à bail, situés principalement en Auvergne-Rhône-Alpes.
Typologie des actifs : bureaux, locaux tertiaires, sites mixtes, agences, locaux techniques...
Principaux interlocuteurs : client institutionnel, représentants bailleurs, gestionnaires techniques, prestataires, équipes internes.
- Être l'interlocuteur privilégié des bailleurs et assurer le suivi des échanges.
- Organiser les réunions bailleurs, rédiger les comptes-rendus et suivre les plans d'actions.
- Veiller à la bonne application des baux et identifier les responsabilités bailleur / preneur.
- Suivre les actions administratives et financières liées à la vie des baux et des immeubles.
- Piloter les interventions techniques relevant des bailleurs et mettre à jour la GMAO client.
- Contribuer au suivi de la conformité réglementaire des sites pris à bail.
- Analyser les devis, propositions techniques et commerciales pour accompagner les décisions du client.
- Participer aux prévisions budgétaires et au suivi des charges, travaux et investissements.
- Tenir à jour les tableaux de bord et contribuer aux reportings mandants.
Le profil recherché
- Une expérience d'au moins 5 ans en gestion locative tertiaire
- Maitrise du logiciel ALTAIX
Bienvenue chez Talents Immo Construction
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Préqualification téléphonique
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Entretien visio avec un consultant
Publiée le 01/09/2026 - Réf : NIJOJO2
