Adjoint - Adjointe au Chef de Rayon Épicerie H/F E.Leclerc
- Saint-Orens-de-Gameville - 31
- CDI
- Bac +2
- Distribution • Commerce de gros
- Exp. 3 à 5 ans
Les missions du poste
Rattaché(e) au Responsable du rayon Épicerie, vous participez activement à la gestion dynamique du secteur et à l'animation de l'équipe. Véritable bras droit, vous secondez le chef de rayon au quotidien et assurez la continuité de l'activité en son absence.
Vos missions principales :
Commerce & Merchandising :
Veiller à une tenue exemplaire du rayon (remplissage, propreté, lisibilité des prix et mise en valeur des produits).
Préparer et scénariser les opérations commerciales (têtes de gondole, podiums, théâtralisation).
Garantir la satisfaction client à travers un accueil chaleureux et un conseil de qualité.
Gestion & Performance :
Passer les commandes, gérer les stocks et optimiser les approvisionnements pour limiter les ruptures et la casse.
Suivre les indicateurs commerciaux (chiffre d'affaires, marges) et proposer des actions d'amélioration.
Garantir le respect des procédures, ainsi que des règles d'hygiène et de sécurité.
Management & Terrain :
Co-animer l'équipe d'employés commerciaux (répartition des tâches, suivi des plannings).
Participer quotidiennement à la mise en rayon aux côtés de votre équipe.
Former et accompagner l'intégration des nouveaux collaborateurs.
Le profil recherché
Commerçant(e) de terrain, vous justifiez d'une première expérience réussie en grande distribution (en tant qu'employé/e commercial/e confirmé/e, Second/e ou Adjoint/e) idéalement sur le secteur Épicerie ou PGC.
Vos atouts :
Sens poussé du commerce, du détail et de la relation client.
Rigueur, organisation et pragmatisme dans la gestion des flux et des stocks.
Exemplarité sur le terrain et aptitudes relationnelles pour motiver une équipe.
Les avantages
- Emploi près de chez vous
- Une enseigne leader sur le marché
- Des équipes dynamiques et solidaires
- Une chaîne hiérarchique courte et des décisions rapides
- Des perspectives d'évolution professionnel
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Dépôt de candidature avec ou sans CV
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Etude de la candidature et prise de contact
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Entretien de 20-30 min avec le RH
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Entretien avec le manager en cas de succès à l'étape précédente
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Bienvenue dans l'aventure Leclerc !
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E.Leclerc en images
Publiée le 01/09/2026 - Réf : 26-17336
