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Technicien Logistique - Fouchères H/F Groupe Avem

  • Fouchères - 89
  • CDD
  • 4 mois
  • BEP, CAP
  • Banque • Assurance • Finance
  • Exp. 1 à 7 ans
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À noter sur ce job

Vous avez ces compétences ? Cliquez dessus pour les ajouter rapidement à votre profil !

  • Horaires variables : 8h30-17h ou 10h30-19h

Les missions du poste

Rattaché(e) à Babacar, manager vous rejoignez une équipe de 11 collaborateurs.


Contrat en CDD : dès que possible au 31/12.

Vos missions principales sont :

Assurer la réception et la préparation de commandes
- Assurer la réception physique et informatique du matériel
- Contrôler les quantités de colis, l'état des conditionnements et émettre des réserves auprès du transporteur si la marchandise livrée n'est pas conforme
- Préparer des commandes et colisage des produits
- Saisir les informations dans le système de gestion des stocks

Assurer la gestion de stocks et l'expédition
- Contrôler l'état du matériel et réaliser le reconditionnement selon son orientation
- Ventiler, ranger et organiser les stocks selon procédures
- Intégrer les éléments dans les SI
- Gérer l'expédition physique et logique des marchandises

Suivre le stocks, flux et opérations logistiques
- Gérer et suivre les dysfonctionnements logistiques et/ou litiges
- Trier, ranger et organiser les flux/stocks physiques de manière optimisée
- Gérer une non-conformité de livraison
- Participer aux inventaires

Le profil recherché

Et vous...
Vous justifiez d'une première expérience en logistique ?
Vous êtes attiré par le domaine de la monétique ?
Voilà ce qu'il vous faut pour réussir à coup sûr sur ce poste :
- Du sérieux et une réelle envie d'apprendre
- Rigueur et organisation
- Communication
- Esprit d'équipe
- Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques


Vous êtes titulaire du CACES R489 et R485.

Au-delà des compétences techniques ce sont vos qualités humaines qui feront la différence !


-Démarrage : dès que possible


Un parcours d'intégration vous attend à votre arrivée !


35h par semaine
Possibilité de travailler le samedi en fonction des besoins du service.


Horaires variables :
8h30-17h ou 10h30-19h

Spécificités : Station assise, travail sur écran(s).

Vous bénéficiez d'avantages : chèques déjeuner d'une valeur faciale de 10EUR (dont 6EUR de part patronale), accord de participation et d'intéressement, prise en charge transports en commun (70%), dispositif de mobilité douce, compte épargne temps, comité d'entreprise.


Notre processus de recrutement:

- Pré qualification téléphonique avec Amélie de l'équipe recrutement
- Entretien sur site avec Typhaine
Ces étapes du process de recrutement sont susceptibles d'évoluer.


Convaincu(e) qu'on parle de vous ? Dépêchez vous de prendre contact avec nous et si vous voulez creuser un peu plus, jetez un coup d'oeil :
Cliquez sur le lien ci-dessous: cette vidéo vous permettra de vous projeter davantage au sein de notre Groupe !
https://www.youtube.com/watch?v=BYVN-iD6SgI
Pour encore plus d'informations :

- TikTok: avem.groupe
- Linkedin : AVEM (Groupe)
- Site internet : http://www.avem-groupe.com/
Bienvenue chez AVEM !
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AVEM c'est un collectif engagé, expert des équipements et du parcours de paiement, partenaire des banques, des enseignes et des commerçants et résolument tourné vers l'humain.
Notre raison d'être ? Agir chaque jour avec nos clients, grâce à notre énergie collective, pour construire ensemble les parcours de paiement de la société de demain.
En résumé intégrer AVEM c'est :
Être ensemble
Être utile chaque jour
Être engagé pour la satisfaction client
Être acteur de son développement professionnel
Et pour tout cela, nous sommes là, à vos côtés pour faire de votre parcours professionnel chez AVEM une réussite et une ouverture vers de multiples persp

Infos complémentaires

ticket resto, aides aux transports,

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.

  • Préqualification téléphonique avec un(e) chargé(e) de recrutement.

  • Entretien visio ou présentiel avec un(e) chargé(e) de recrutement.

  • Entretien avec le/la Manager

Publiée le 01/09/2026 - Réf : 30734472 TLFB/35B

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