Eiffage Energie Systèmes emploi
Eiffage Energie Systèmes recrutement

Gestionnaire Logistique Materiel H/F Eiffage Energie Systèmes

  • Mulhouse - 68
  • CDI
  • Bac
  • Bac +2
  • Secteur Energie • Environnement
  • Exp. 2 ans min.
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  • port des EPI

Les missions du poste

Vos missions

Eiffage Energie Systèmes - Nucléaire est un acteur majeur de la filière nucléaire française!

Nous sommes concepteur et intégrateur de solutions en génie électrique, automatisation des procédés et systèmes mécanisés.
Forts de plus de 50 ans d'expertise, nous poursuivons nos engagements pour faire de l'entreprise l'acteur de référence sur l'ensemble du cycle de vie du parc électronucléaire en France pour chacun de nos métiers.

Avec plus de 1100 collaborateurs et un chiffre d'affaires de 165 millions d'euros en 2025, nous cultivons un fort réseau de proximité grâce à nos implantations dans toute la France.

Rejoignez nos équipes d'experts et contribuez à un secteur d'avenir en pleine transformation !

En constante évolution, nous recherchons un:

Gestionnaire logistique matériel F/H

Mulhouse - CDI


VOS MISSIONS :

Sous la responsabilité du responsable logistique, vous assurez les missions suivantes:

Organisation du travail :

  • Recevoir les consignes des opérations à réaliser.

  • Veiller à l'entretien des véhicules et s'assurer de leur conformité.

  • Entretenir l'outillage et les matériels mis à sa disposition.

  • Qualité, santé, sécurité et environnement :

  • Prendre connaissance et appliquer les procédures, règles et mesures de prévention sécurité et environnementales (port des EPI, tri des déchets ...).

  • Remonter les informations (anomalie, bonne pratique...) et les dysfonctionnements ou situations dangereuses (incident/accident).

  • S'adapter aux contraintes environnementales (Espaces de travail, météo , etc ).

  • Activités opérationnelles :

  • Réceptionner et contrôler les équipements et matériels entrant dans le magasin.

  • Planifier, préparer et distribuer ou faire distribuer le matériel (outillage, matériel de levage, EPI...) sur site : ateliers, chantiers, fournisseurs, sous-traitants.

  • Vérifier la conformité réglementaire des équipements/matériels.

  • Assurer le suivi des stocks et réaliser les inventaires nécessaires.

  • Vérifier la conformité des fournitures vis-à-vis du contrat et des normes qualité.

  • Suivre les restitutions et garantir le bon état et la conformité du matériel.

  • Contrôler les flux de marchandise en respectant les délais imposés.

  • Réalise et organiser la distribution des colis du bâtiment

  • Réceptionne les colis

  • Emet des réserves sur les colis avec les normes en vigueur

  • Déchargement et chargement à l'aide d'engin de manutention (chariot élévateur, gerbeur, tir palette...)

  • Gestion des expéditions colis et palette (DPD et K+N)

  • Aide à la réalisation des retours fournisseurs

  • Traitement des litiges

  • Rangement et organisation de la réception

  • Communiquer quotidiennement avec les différents services

  • Remplissage du cuivre (via le pont)

  • Appui au responsable logistique en cas d'absence

  • Aide occasionnelle au magasin

  • Emballage des ensembles avant expédition en respectant le processus

Le profil recherché

Votre profil

  • Connaissance et maitrise de l'outil informatique (eMAT, SPRING, Pack Office de base)

  • Autonome, rigoureux et ordonné.

  • Bon communicant, ayant le sens du service,

  • Critique et analyse des informations paraissant erronées

  • CACES R484, R485 et R489

Expérience:

Fort de vos compétences, vous possédez une expérience significative de 2 ans minimum à une fonction similaire.

Savoir-être:

  • Polyvalence

  • Votre rigueur, votre calme et votre ténacité feront la différence

  • Travail en équipe

Attachés à l'égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.

#Espritdefamille

Rejoignez-nous !

Les avantages

  • Actionnariat salarié
  • Télétravail selon le poste
  • Intéressement / Participation
  • RIE ou ticket restaurant ou panier repas selon la localisation

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Préqualification téléphonique

  • Entretien RH

  • Entretien avec le manager opérationnel

  • Entretien avec le N+2

La carte

9 Rue de Saint-Amarin

68200 Mulhouse

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Publiée le 01/09/2026 - Réf : JR2026-4579

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