Ingeliance Technologies emploi
Ingeliance Technologies recrutement

Ingénieur Essais - Matériaux - Fabrication Additive H/F Ingeliance Technologies

  • Oloron-Sainte-Marie - 64
  • CDI
  • Bac +5
  • Secteur informatique • ESN
  • Exp. 3 ans min.
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Les missions du poste

Le Laboratoire Matériaux et Procédés mène actuellement des travaux de développement dans le domaine de la fabrication additive. Ces travaux font ainsi l'objet de conséquentes campagnes d'essai et de validation spécifiques.

L'objet de ce poste est donc la conduite de plusieurs campagnes d'essais et de validation incluant la définition détaillée des essais, leurs mises en oeuvre, les analyses et exploitations, ainsi que la rédaction des rapports de synthèse.

Cette mission se décompose en quatre sujets principaux:

  • Suivre, analyser et capitaliser les essais menés lors de la phase 1 du projet
  • Participer aux réunions de pilotage des fournisseurs et au suivi de la fabrication des éprouvettes de la phase 2 du projet
  • Suivre, analyser et capitaliser les essais menés lors de la phase 2 du projet
  • Aider à la consolidation des données dans le but de présenter une revue

Le profil recherché

Nous recherchons pour ce poste un ingénieur essais, matériaux avec des compétences en fabrication additive et justifiant d'une première expérience significative sur un poste similaire, idéalement dans le domaine de l'aéronautique.

Les avantages

  • Prime de performance individuelle
  • Prime de vacances
  • Carte UP déjeuner 9€/jour
  • 8 jours de RTT/an
  • Participation à 75% de l'abonnement aux transports en commun
  • Participation financière pour l'utilisation du vélo ou équivalent
  • Mutuelle & Prévoyance
  • Evénements d'entreprise, CSE (chèques cadeaux, participation loisirs)

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Entretien téléphonique avec un recruteur

  • Entretien en binôme (futur manager technique et recruteur)

  • Debrief de l’entretien par le recruteur et suite du process

  • Proposition d’embauche et Onboarding

Publiée le 01/09/2026 - Réf : 942s1pjie1qio

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