Stelya recrutement

Ingénieur Qualité Projet H/F Stelya

  • Auvergne-Rhône-Alpes
  • CDI
  • Télétravail occasionnel
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Industrie Manufacturière
  • Secteur Energie • Environnement
  • Exp. 2 à 10 ans
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À noter sur ce job

Vous avez ces compétences ? Cliquez dessus pour les ajouter rapidement à votre profil !

Les missions du poste

Vous aimez garantir la qualité des projets industriels, résoudre des problématiques techniques et intervenir dans des environnements exigeants ?

Alors STELYA est fait pour vous.


Poste ouvert en CDI, démarrage dès que possible.

Dans le cadre de projets industriels à forts enjeux, notamment dans les secteurs nucléaire, énergie et mécanique industrielle, vous intervenez sur l'ensemble des activités qualité, de la définition des exigences jusqu'à la livraison.


Vos responsabilités :

  • Analyser les exigences qualité, réglementaires et contractuelles, et garantir leur déclinaison auprès des équipes projet.
  • Élaborer et suivre les plans qualité projet (PAQP), plans de contrôle et dossiers de conformité.
  • Piloter le traitement des non-conformités, analyser les causes et suivre les actions correctives et préventives (8D, 5 Pourquoi, AMDEC).
  • Participer aux audits qualité internes, clients et fournisseurs, et assurer le suivi des plans d'actions.
  • Garantir la traçabilité des exigences, la conformité documentaire et la bonne application des procédures qualité.
  • Accompagner les équipes techniques lors des revues de conception, de fabrication et des jalons projet.
  • Suivre les indicateurs qualité, identifier les dérives et contribuer à l'amélioration continue.


Le processus

/ 01 - Vous postulez, CV ou LinkedIn

/ 02 - Un premier échange pour comprendre votre projet et vos ambitions

/ 03 - Rencontre métier, compétences, soft skills, trajectoire, ambitions

/ 04 - Une opportunité concrète, alignée avec votre projet de carrière

/ 05 - Votre trajectoire commence.

Le profil recherché

  • De formation Bac +2 à Bac +5, vous justifiez de 2 à 5 ans d'expérience en qualité projet, qualité produit ou qualité fournisseurs, dans un environnement industriel exigeant.
  • Une expérience en nucléaire, énergie ou mécanique industrielle est particulièrement appréciée.
  • Vous maîtrisez les fondamentaux de la qualité industrielle : ISO 9001, gestion des non-conformités, audits, plans qualité et outils de résolution de problèmes.
  • La connaissance des référentiels ISO 19443, RCC-M ou des exigences spécifiques au nucléaire constitue un véritable atout.
  • Vous êtes à l'aise avec la documentation technique, les échanges avec les équipes projet et le suivi des exigences clients.
  • Anglais professionnel apprécié.
  • Autorisation de travail : Vous disposez d'une autorisation de travail valide vous permettant d'occuper un poste en CDI à temps plein en France dès votre embauche.
  • Soft skills solides et surtout l'envie de progresser.

Bienvenue chez Stelya

La plupart des cabinets vous proposent une mission. Nous, on construit votre trajectoire.

STELYA est une entreprise créée par des ingénieurs, pour des ingénieurs.

Chez nous, vous n'êtes pas une ressource que l'on place. Vous êtes un professionnel que nous accompagnons pour développer votre expertise, évoluer vers les projets qui vous font progresser, et construire une carrière qui vous ressemble.

Étape après étape, vous montez en compétences sur des sujets industriels à forts enjeux.

Chaque opportunité est choisie en fonction de là où vous voulez aller.

Chaque collaborateur est suivi, vraiment!

Exigence · Engagement · Fiabilité

ENGINEERS DESERVE BETTER.

Infos complémentaires

CDI · Poste à pourvoir dès que possible

Rémunération selon profil et expérience

Mutuelle Confort · RTT · 50% transport


Vous nous confiez votre trajectoire. Chaque candidature est considérée, chaque candidat reçoit une réponse.

Un parcours personnalisé, une évolution adaptée à votre niveau, un management de proximité, une équipe soudée où chacun compte.

On a hâte de vous rencontrer et de construire votre trajectoire ensemble.

À vous de jouer.

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Vous postulez, CV ou LinkedIn

  • Un premier échange pour comprendre votre projet et vos ambitions

  • Rencontre métier, compétences, soft skills, trajectoire, ambitions

  • Une opportunité concrète, alignée avec votre projet de carrière

  • Votre trajectoire commence.

Publiée le 02/10/2026 - Réf : 4305281/30101521 QP/L

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