OVHCloud emploi
OVHCloud recrutement

IT Team Leader Servicenow H/F OVHCloud

  • Lyon - Paris
  • CDI
  • Secteur informatique • ESN
  • Exp. 3 ans min.
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À noter sur ce job

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Détail du poste

Au sein de votre équipe #OneTeam

- Rejoindre la Factory ServiceNow d'OVHcloud, au coeur du Service Delivery et du Support Client.
- Intégrer une organisation structurée comprenant deux virtual teams agiles partagées avec les représentants Business, une équipe Platform dédiée à l'hébergement, ainsi qu'une équipe de 9 développeurs, 3 Implementation Leads et 1 Tech Lead, pour délivrer des solutions cruciales garantissant la qualité de service et sécurisant la croissance internationale d'OVHcloud.

Vos principales responsabilités

- Apporter une expertise technique forte sur ServiceNow, en particulier sur le module CSM, pour répondre aux enjeux support/workspace et gérer les escalades techniques.
- Manager l'équipe hybride de développeurs ServiceNow (collaborateurs internes et prestataires externes) sur le module CSM et les futurs déploiements.
- Accompagner et former les développeurs sur les usages avancés de l'IA (Coding Assistant et troubleshooting assisté par IA).
- Assurer le suivi du développement personnel des collaborateurs (plans de formation, gestion des bandes passantes, congés et astreintes).
- Piloter la gestion opérationnelle des prestataires externes, le suivi de leurs missions et la relation avec les fournisseurs référencés.
- Prendre part activement à des sujets de développement technique lors des sprints.
- Accompagner l'Operations Manager dans la gestion des incidents majeurs et veiller à leur résolution dans le respect strict des SLAs.
- Participer à l'automatisation des opérations récurrentes (scripting, monitoring, alerting).
- Intégrer le cercle des leads de la squad pour proposer et mettre en oeuvre des plans d'amélioration continue visant à renforcer l'efficacité et la résilience du service.

Votre futur impact

Dans 6 mois

- Vous aurez pris en main le management opérationnel de l'équipe hybride CSM et structuré l'accompagnement des développeurs sur le Coding Assistant IA.
- Vous aurez contribué activement aux livrables des sprints et à la résolution des incidents majeurs en respectant les SLAs.

Et dans 1 an

- Vous aurez joué un rôle déterminant dans l'évolution et l'optimisation de la plateforme CSM, renforçant sa résilience et la qualité de service globale.
- Vous aurez fait monter en compétences l'équipe sur les pratiques de développement modernes et l'IA, tout en assurant une gestion fluide de la capacité et du développement personnel.
- Vous serez moteur dans la proposition et le déploiement de nouveaux modules et d'initiatives d'amélioration continue à grande échelle.

C

Le profil recherché

Compétences requises:
- Vous possédez une expérience senior et une expertise reconnue sur le progiciel ServiceNow, notamment sur le module CSM.
- Vous maîtrisez l'utilisation du Coding Assistant et du troubleshooting assisté par IA sur ServiceNow.
- Vous justifiez d'une expérience professionnelle réussie en management d'équipe.
- De formation développeur, vous êtes sensible aux problématiques associées au développement logiciel.
- Vous avez une expérience professionnelle confirmée en anglais (oral et écrit).
- Vous maîtrisez les fondamentaux ITIL.
- Vous faites preuve de leadership, de diplomatie et de pédagogie dans la gestion d'équipe.
- Vous gérez efficacement les priorités au sein d'un environnement complexe et multi-projets.
- Vous êtes orienté qualité de service et satisfaction client, et vous proposez des améliorations continues pour renforcer l'efficacité du service.

C'est un +

- Une certification ServiceNow (CSA, CAD, CIS-CSM) ou une accréditation ITIL constitue un atout supplémentaire.

IT Team Leader ServiceNow - F/H/N

Les avantages

  • Une politique de télétravail flexible
  • Un plan d'actionnariat salarié
  • Un programme de reconnaissance de l'ancienneté
  • Des subventions vacances et sport
  • Des équipes multi-culturelles
  • Une plateforme de développement de compétences ouverte à tous
  • Un engagement fort dans le développement durable
  • Des plateformes d'accompagnement en ligne pour vous et votre famille

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Entretien téléphonique avec l'équipe recrutement

  • Entretien physique ou en visio avec un recruteur

  • Test technique si le poste l'exige

  • Entretien manager et rencontre avec l'équipe

  • Debriefing avec le recruteur et proposition d'embauche le cas échéant

Publiée le 01/09/2026 - Réf : 8a77153755f0f3f34225ea3d18632592

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