Responsable Logistique H/F Slash Intérim
- Colmar - 68
- Intérim
- Télétravail partiel
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Services aux Entreprises
À noter sur ce job
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Détail du poste
Nous sommes à la recherche de notre futur(e) Responsable Logistique au sein de l'UAP Fabrication Plaques. À ce titre, il/elle définit, coordonne et optimise la gestion des flux de métal au sein de son UAP et encadre une équipe de deux techniciens logistiques.
Vos missions principales seront les suivantes :
Analyser et piloter quotidiennement le flux métal (gestion du nominal et des objectifs du stock)
Définir et adapter les solutions de mise en oeuvre des flux de son UAP, en tenant compte des spécificités machines, des exigences clients et des contraintes exceptionnelles.
Élaborer, animer et suivre le plan de production hebdomadaire
Être l'interlocuteur privilégié pour les projets et évènements impactant la production (lancements de produits, essais internes, ect)
Assurer l'interface avec les services Industrialisation et Achats Métal
Manager son équipe (entretiens annuels, développement des compétences, etc) et animer le service (flash meetings, suggestions, 5S, suivi des KPI)
Suivre les KPI liés à son activité et définir puis piloter les actions d'amélioration continue (Kaizen, 8D...)
Coordonner les activités avec les UAP en amont et aval du processus de production
Organiser et coordonner les approvisionnements externes en plaques
Garantir la conformité et la cohérence des processus avec les procédures financières SOX
Superviser les activités de réception et d'expédition des plaques (flux externes à l'usine)
Votre profil :
Vous êtes titulaire d'un Bac +5 dans le domaine de la Supply Chain/Logistique, avec idéalement une expérience en management.
Vous maîtrisez les outils informatiques, notamment Excel et Access, et êtes capable de communiquer aisément en anglais, à l'écrit comme à l'oral.
Vous êtes reconnu(e) pour votre engagement sur le terrain, vous comprenez les enjeux industriels et vous distinguez par votre rigueur et votre leadership.
Pourquoi nous rejoindre ?
Poste en CDI, statut Cadre
Rémunération attractive et participation, intéressement
Télétravail partiel possible
CSE dynamique : billetterie, chèques vacances, séjours, ...
Restaurant d'entreprise
Offre de formations variées et développement des compétences
Des valeurs fortes et la sécurité au coeur de nos priorités
Engagement fort pour l'environnement et la réduction de notre empreinte carbone
Publiée le 01/09/2026 - Réf : ats-195704
