Aide Couvreur ou Couvreur H/F Sarl Pastor

  • Francueil - 37
  • CDI
  • BEP, CAP
  • Service public des collectivités territoriales
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À noter sur ce job

Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.

  • Travail en station debout avec ports de charges

Détail du poste

Vous souhaitez travailler dans une équipe à taille humaine ? Ce poste est pour vous ! Vous occupez le poste d'aide couvreur ou couvreur à Franceuil. CDI disponible immédiatement. Contrat évolutif dans le temps.

Missions principales :
- Préparer et ranger le matériel
- Charger et décharger les véhicules
- Aider à la réalisation des travaux de couverture et de zinguerie (pose, réparation, entretien).
- Assurer le respect des normes de sécurité et des délais.
- Trier et évacuer les déchets.
- Maintenir le chantier propre et rangé

Profil recherché :
- Première expérience souhaitée ou / et intérêt marqué pour les activités manuelles
- Une connaissance des techniques de couverture et de zinguerie est appréciée mais non obligatoire
- Respect des normes de sécurité et des réglementations en vigueur
- Permis B obligatoire (déplacements quotidien sur les chantiers avec le véhicule de l'entreprise : 15kms autour de Francueil).
- Sens de l'organisation, rigueur et ponctualité
- Sérieux et capacité à travailler en équipe

Conditions de travail :
- Travail en journée
- Les heures supplémentaires payées (majorées 25 %)
- Travail en station debout avec ports de charges
- Salaire 13€ pour un débutant - négociable selon votre expérience

Avantages :
- Mutuelle prise en charge à hauteur de 60 %
- Panier repas
- Indemnité de déplacement
- Primes

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté - Dans le bâtiment

Compétences: Déposer une toiture,Poser des ardoises,Poser des tuiles,Réaliser la pose d'éléments de couverture

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Manoeuvre

Secteur d'activité: Travaux de charpente

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Publiée le 01/10/2026 - Réf : 213DGVT

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