Secrétaire Assistant Médical H/F

France Travail

  • Rouen - 76
  • CDI
  • Bac
  • Bac +2
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 1 an min.
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Détail du poste

Au sein d'une équipe de 4 médecins vasculaire et de 2 assistantes secrétaires médicales, d'un cabinet privé de Médecine Vasculaire, nous recherchons un(e) secrétaire médical(e) avec les conditions de travail suivantes :
- Jours travaillés : Semaine de 4 jours
- Amplitude horaire : 8h30 - 12h00 ; 14h00 - 19h00

- Expérience en secrétariat médical OBLIGATOIRE

Nos secrétaires gèrent les tâches suivantes :
- Accueil physique et téléphonique
- Constitution ou mise à jour des dossiers patients sur le logiciel StudioVision
- Préparation et organisation des blocs opératoires sur le logiciel HM Médical
- Encaissements des consultations
- Prise de RDV via Doctolib et communication via messagerie avec les patients.
- Envoi des comptes-rendus pour les différents médecins via LIFEN
- Suivi des impayés
- Suivi des Noémie et télétransmission
- Gestion des stocks (consommables et matériels médicaux)
- Préparation et gestion des agendas des médecins (présences, absences, congés)
- Vérification comptabilité du jour

Vous devez être souriant(e), accueillant(e), organisé(e), autonome, dynamique et ponctuel(le)
Nous travaillons ensemble dans une ambiance agréable et soudée.

*** Poste à pourvoir au 1er Octobre 2026 ***

Lettre de motivation + CV à communiquer via France Travail

Le profil recherché

Experience: 1 An(s) - En secrétariat médical

Compétences: Secrétaire médical,Actualiser le dossier médical du patient,Renseigner des documents médico-administratifs,Accueillir, orienter et renseigner un patient

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Supports juridiques de gestion de patrimoine mobilier

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

Publiée le 31/08/2026 - Réf : 212ZVRN

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