Moniteur Éducateur - Monitrice Éducatrice H/F

France Travail

  • Saint-Gaudens - 31
  • CDD
  • 2 mois
  • Bac +3, Bac +4
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 6 mois min.
Lire dans l'app

À noter sur ce job

Vous avez ces compétences ? Cliquez dessus pour les ajouter rapidement à votre profil !

  • Déplacement à prévoir à Toulouse

Détail du poste

Dans le cadre d'un remplacement, l'Association ESPOIR recrute :
Un.e Moniteur.trice éducateur.trice en CDD 2 mois à temps plein, à partir de mi-septembre.

Poste situé à Saint Gaudens dans un accueil d'urgence pour familles, en diffus. Horaires de journée, en semaine, plus un samedi sur 8.
Sous l'autorité de votre hiérarchie, vous participez, au sein d'une équipe pluridisciplinaire (ES, CESF, TISF, ME) à la résolution des difficultés spécifiques à chaque famille accueillie en vue de leur orientation vers des solutions de sortie adaptées à leur situation.

1 - Missions principales du service :
L'accueil d'urgence a pour objectif la mise à l'abri, l'accueil, l'évaluation et l'orientation de familles orientées par le 115.
Le service a une capacité d'accueil de 48 places ; les familles sont accueillies de manière inconditionnelle et dans le respect du principe de continuité de l'hébergement.
Le travail d'accompagnement se fait en lien avec les différents acteurs institutionnels et associatifs du droit commun.

2 - Missions du poste :
- Assurer, au même titre que les autres travailleurs sociaux du service, l'accueil et l'installation du ménage, la présentation du service et de son fonctionnement, la signature et le suivi du contrat de séjour
- Accompagner le savoir habiter
- Contribuer au développement de la dynamique familiale, en soutenant la fonction parentale
- Participer en lien avec l'équipe à la conception et à la mise en oeuvre d'actions collectives
- En lien avec les partenaires extérieurs, accompagnement à la recherche de réponses aux besoins spécifiques en matière de : situation administrative, santé, apprentissage du français, insertion professionnelle lorsque la situation le permet, modes de garde ou scolarisation des enfants, loisirs, culture etc.
- Contribuer à l'évaluation sociale de la situation, en lien avec le SIAO, déterminer les préconisations d'orientation correspondant à la situation,
- Faciliter l'accès des ménages aux différents dispositifs de droit commun,
- Assurer une bonne communication avec les collègues du service
- Participer aux réunions associatives et de pôle.

Permis B obligatoire
Lieu de travail : Saint Gaudens
Déplacement à prévoir à Toulouse
Merci d'envoyer vos candidatures (CV + Lettre de motivation) à : ****@****.**

Le profil recherché

Experience: 6 Mois

Compétences: Diplôme d'Etat de moniteur éducateur,Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne,Communiquer dans le cadre du travail d'équipe,Comprendre les intentions émotionnelles des autres et être capable de réagir de manière appropriée ou d'adapter son comportement en fonction,Comprendre les intentions émotionnelles des personnes accompagnées,Etre capable de réagir de manière appropriée en adaptant son comportement,Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif personnalisé,Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne,Coconstruire et adapter le mode d'intervention socio-éducatif avec la personne accompagnée,Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes,Guider une personne dans les démarches à accomplir,Maintenir, favoriser le lien social de la personne,Participer à l'évaluation du projet personnalisé avec la personne, son entourage et l'équipe,Transmettre à la personne des informations relatives à son projet personnalisé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

Publiée le 31/08/2026 - Réf : 213CSFS

Postuler
Créez votre compte
Hellowork et postulez

sur le site du partenaire !

Ces offres pourraient aussi
vous intéresser

MUTUALITE FRANCAISE HAUTE GARONNE recrutement
Martres-Tolosane - 31
CDI
Temps partiel
2 112,88 € / mois
Voir l’offre
il y a 15 jours
Voir plus d'offres
Les sites
L'emploi
  • Offres d'emploi par métier
  • Offres d'emploi par ville
  • Offres d'emploi par entreprise
  • Offres d'emploi par mots clés
L'entreprise
  • Qui sommes-nous ?
  • On recrute
  • Accès client
Les apps
Nous suivre sur :
Informations légales CGU Politique de confidentialité Gérer les traceurs Accessibilité : non conforme Aide et contact