Chef du Groupement Finances Directeur ou Directrice des Finances - Sdis de Haute-Garonne H/F
Services départementaux d'incendie et de secours
- Colomiers - 31
- Fonctionnaire
- Bac +5
- Service public autres
Détail du poste
Le service départemental d'incendie et de secours de la Haute-Garonne est un établissement public qui dispose d'un effectif de 870 sapeurs-pompiers professionnels, 2 000 sapeurs-pompiers volontaires ainsi que 190 personnels administratifs, techniques et spécialisés. Composé de 40 centres d'incendie et de secours, les sapeurs-pompiers de la Haute-Garonne assurent annuellement près de 61 000 interventions.
Le groupement finances est rattaché à la sous-direction ressources et soutien, composée de 4 groupements fonctionnels (groupement finances, groupement potentiel humain, groupement développement des compétences et groupement technique).
En tant que chef(fe) du groupement finances (directeur/trice des finances), vous assurez le pilotage des finances de l'établissement, participez à l'élaboration et à la mise en oeuvre de sa stratégie financière et contribuez à l'élaboration et à la mise en oeuvre d'une politique de commande publique efficiente.
Missions du poste :
- Manager le groupement finances (3 services, 16 agents)
- Être force de proposition auprès du comité de direction dans toutes les composantes des finances publiques et de la commande publique
- Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre de la stratégie financière de l'établissement
- Réaliser des analyses financières (rétrospectives, prospectives, calculs de coûts, etc.)
- Elaborer et suivre le plan pluriannuel d'investissement en lien avec les élus et la direction
- Concevoir la doctrine budgétaire et sa déclinaison interne de façon conforme à la réglementation (règlement budgétaire et financier, procédures internes, etc.)
- Rédiger les documents budgétaires structurants (ROB, BP, CFU, DM), ainsi que les délibérations entrant dans le champ des finances et de la commande publique
- Contrôler l'exécution budgétaire et proposer les ajustements nécessaires
- Conseiller et accompagner les services dans leur stratégie et leur suivi budgétaire
- Assurer la fiabilité et la sincérité des comptes
- Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre de la politique de commande publique de l'établissement
- Conseiller et accompagner les services dans leur stratégie achats et la mise en oeuvre de procédures de commande publique
- Assurer la gestion active et prévisionnelle de la dette et de la trésorerie
- Rechercher de nouveaux financements, coordonner les dossiers de subventions
- Mettre en place un contrôle interne au travers d'une cartographie des risques comptables et financiers
- Élaborer et partager des tableaux de bord et des indicateurs financiers
Le profil recherché
Poste recherché :
Un(e) chef(fe) du groupement finances du cadre d'emplois des attachés territoriaux (du grade d'attaché à attaché hors classe)
Famille de métier : directeur / directrice des finances
Expérience souhaitée sur un poste similaire
Profil recherché :
Compétences
- Savoir manager et animer un groupement composé de plusieurs services
- Savoir analyser l'environnement financier (règlementation, contexte etc.) et anticiper les incidences sur l'établissement
- Avoir une vision stratégique et conseiller sa hiérarchie
- Maîtriser les règles de gestion comptable, budgétaire, financière et les techniques d'analyse financière
- Elaborer des analyses financières et concevoir des documents budgétaires structurants
- Maîtriser les règles de la commande publique et les enjeux d'une politique achats
- Développer et conduire des projets dans le domaine d'expertise
- Savoir négocier
Qualités et aptitudes requises
- Aptitudes managériales et organisationnelles
- Capacité d'analyse et de synthèse
- Aptitudes relationnelles, qualités d'écoute et de pédagogie
- Capacité à porter la stratégie de l'établissement en interne et en externe
- Esprit d'initiative et sens de l'anticipation
- Autonomie
- Appétence pour les processus numériques et de dématérialisation et pour les projets innovants
- Discrétion
- Disponibilité
Profil et connaissances
- Master en comptabilité, gestion, finances publiques ou administration et gestion des collectivités locales
- Connaissances approfondies des règles des procédures budgétaires et du financement des collectivités
- Nomenclature comptable M57
- Logiciels de gestion budgétaire et comptable et d'analyse financière
- Règles de la commande publique
Avantages :
- Rémunération : statutaire + régime indemnitaire (IFSE + CIA) + prime annuelle
- 25 CA + RTT selon l'option choisie du temps de travail
- Horaires variables
- Adhésion à un organisme d'actions sociales (loisirs, vacances, famille, autres)
- Association du personnel
- Participation à la mutuelle (labellisée) + prévoyance
- Restauration collective avec une participation de la collectivité
- Aide aux transports/ forfait mobilité durable
- Accès à un parking sécurisé
Publiée le 29/08/2026 - Réf : O031260825000989