Auxiliaire de Puériculture H/F
les Francas du Doubs
- Blamont - 25
- CDD
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
Détail du poste
Sous la responsabilité du Délégué à la Petite Enfance et du/de la Directeur/trice de l'Etablissement d'Accueil du Jeune Enfant, vous accueillez les enfants de 0 à 3 ans.
Vous assurez leur sécurité physique, affective et morale, et contribuez à leur épanouissement à travers diverses missions :
Encadrement des enfants:
Assurer l'encadrement et la sécurité d'un groupe d'enfants et mettre en oeuvre les conditions nécessaires à leur bien-être,
Prévoir, organiser et animer des activités adaptées au développement des enfants (jeux, exercices, ateliers...),
Mettre en place la phase d'adaptation de l'enfant dans la structure,
Informer et accompagner les familles pendant l'accueil,
Identifier les besoins (physiques, moteurs et affectifs) de l'enfant,
Assurer une surveillance constante afin de garantir la sécurité des enfants et de prévenir les accidents,
Aider les enfants dans l'acquisition progressive des gestes et comportements autonomes (autonomie vestimentaire, alimentaire, motrice, etc...),
Assurer les soins d'hygiène et de confort à visée préventive et curative en respectant les règles d'hygiène,
Respecter les horaires de prises de repas et de repos,
Informer l'équipe de régime alimentaire spécifique.
Participation en équipe au projet de l'établissement :
Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre du projet de l'établissement,
Participer aux réunions de service et ajuster son action en fonction des objectifs retenus,
Offrir un soutien aux parents (écoute, conseil...),
Rencontrer les parents et répondre aux demandes sur le développement et l'éducation.
Profil recherché :
Bienveillance,
Sens de l'écoute et de l'observation,
Patience,
Capacité d'adaptation,
Politesse et diplomatie,
Sens du travail en équipe.
Au sein de notre Association, ce sont les qualités humaines et l'envie de s'engager qui comptent. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Diplôme obligatoire :
Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture (DEAP),
Une expérience dans ce milieu est souhaitée.
A savoir :
Le poste est à temps plein.
Le profil recherché
Compétences: Pathologies de l'enfant,Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Accueillir des enfants,Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Gestion de salles de spectacles
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 28/08/2026 - Réf : 212ZWNC
