CDI Ingénieur·e Progrès Continu H/F ArcelorMittal France
- Saint-Chély-d'Apcher - 48
- CDI
- Bac +5
- Industrie Manufacturière
- Exp. 5 ans min.
À noter sur ce job
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Détail du poste
MISSIONS :
En horaire de jour et à temps plein, l'Ingénieur.e Progrès continu aura pour mission notamment :
- d'auditer et évaluer la performance et/ou les processus de fonctionnement des installations pour proposer des actions d'amélioration afin de définir ou faire évoluer les méthodes et standards pour enclencher une boucle de progrès continu
- de piloter des démarches de progrès ou des projets en interne du site ou en transversal en lien avec les orientations du département/site et en assurer le déploiement et la conduite du changement jusqu'au transfert de propriété aux opérationnels
- de participer à des instances de partage/communautés ou réaliser des benchmarks afin d'identifier les voies de progrès, les bonnes pratiques et/ou solutions techniques applicables à son département et de développer les connaissances sur son périmètre
- d'apporter son soutien et son expérience aux opérationnels en cas de besoin afin de revenir le plus rapidement à une situation standard
PROFIL RECHERCHE :
Idéalement titulaire d'un Bac +5 - Ingénieur.e dans les domaines génie industriel, procédés des procédés, métallurgie, mécanique, production industrielle ou équivalent.
Vous avez une première expérience dans le domaine industriel.
Vous maîtrisez l'anglais couramment (lu, écrit, parlé).
Vous possédez des connaissances sur les procédés industriels.
Vous maîtriser des méthodologies d'amélioration continue , les outils d'analyse de données (Excel avancé, Power BI ou équivalents) et les techniques d'audit
Vous disposez de compétences en gestion de projet.
AVANTAGES :
Prime annuelle en fonction des résultats ; indemnités kilométriques ; intéressement/participation en fonction des résultats de l'entreprise ; RTT ; CSE ; mutuelle ; location de logement en fonction des disponibilités.
Notre politique de recrutement est engagée en faveur de l'intégration des travailleurs en situation de handicap.
Les avantages
- Indemnités kilométriques
- Primes d'intéressement et de participation
- Budget CSE d'entreprise (Comité Social et Economique)
- Restaurant d'entreprise ou tickets restaurant
- Mobilité interne et perspectives de carrière possible tous les 3 ans
- Télétravail jusqu'à 1 jour selon le poste de travail
- Respect équilibre vie pro et vie perso
- Accompagnement de la mobilité géographique de tous nouveaux salariés
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Vous candidatez à l'une de nos offres et recevez un email de confirmation.
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Après prise de contact, vous échangez lors d'un entretien avec un recruteur.
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Selon le poste, vous réalisez un ou plusieurs entretiens avec les équipes opérationnelles.
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Selon le poste, vous visitez l'environnement de travail et/ou réalisez des tests.
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Une proposition d'embauche vous est faite pour rejoindre nos équipes.
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Chaque candidature sur une offre reçoit une réponse de notre part.
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ArcelorMittal France en images
La carte
Rue des Martyrs du Maquis
48200 Saint-Chély-d'Apcher
Publiée le 28/08/2026 - Réf : 40061