Conducteurs de Compacteurs - Blancs et Enrobés H/F Tridentt
- Salles-sur-l'Hers - 11
- Intérim
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 2 ans min.
Détail du poste
Tridentt Béziers recherche pour l'un de ses clients des Conducteurs de compacteurs H/F - Blancs et Enrobés.
Vous travaillez sur l'élargissement et l'allongement de la piste principale d'un aéroport, avec un chantier à tenir sur 2 à 2,5 mois.
Vos missions sur le chantier s'organisent autour de ces actions :
- Conduire un compacteur sur les zones en blancs et en enrobés.
- Compacter la terre et les gravats selon les consignes.
- Transférer terre et gravats entre les zones de travail.
- Participer aux travaux de terrassement et d'effacement des talus.
- Contrôler les accès et appliquer les règles de sécurité sur site.
Le profil recherché
Experience: 2 An(s)
Compétences: Procédures d'entretien d'engins,Règles et consignes de sécurité,Techniques de construction,Contrôler l'état de fonctionnement d'un engin
Qualification: Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Compétences: Procédures d'entretien d'engins,Règles et consignes de sécurité,Techniques de construction,Contrôler l'état de fonctionnement d'un engin
Qualification: Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Publiée le 28/08/2026 - Réf : 213BQPL