Alternant Gestion de Projets H/F ENGIE
- Noisy-le-Grand - 93
- Alternance
- Secteur Energie • Environnement
À noter sur ce job
Vous avez ces compétences ? Cliquez dessus pour les ajouter rapidement à votre profil !
Détail du poste
Nous recherchons notre Alternant(e) en Gestion de Projets (F/H)
Noisy-le-Grand (93160)
Vous préparez une Licence / un Master dans le domaine de la construction, du bâtiment , des installations industrielles et êtes à la recherche d'une alternance de 12 mois ?
Vous souhaitez développer vos compétences dans un environnement dynamique, au coeur des enjeux de la décarbonation des transports, de la performance et de l'organisation des travaux ?
Rejoignez GNVERT et contribuez activement à la performance de nos installations GNV !
Vos missions, si vous les acceptez :
Rattaché(e) au Responsable Réalisations, vous interviendrez sur l'ensemble de la chaîne de gestion des projets de construction et rénovation de nos stations GNC et GNL.
Gestion de projets
- Développement de l'outil de suivi budgétaire , en lien avec les besoins des chargés d'affaires et chefs de projets,
- Identification des leviers d'optimisation des coûts de construction et de la performance (analyse du coût des nouvelles installations),
- Suivi de thèmes techniques multisites,
Amélioration continue & digitalisation
- Contribution au développement des outils de chiffrage internes (BPU) en lien avec le service Achats,
- Automatisation des tâches administratives,
- Participation à des projets de digitalisation des processus,
Documentation & formalisation
- Rédaction de procédures ,
- Cartographie des processus (Construction),
Support avec les administrations
- Coordination avec les Préfectures pour les mises à jour et renouvellement des déclarations,
Ce poste est fait pour vous si :
Vous préparez une Licence/un Master en Gestion de projets de la construction
Vous êtes issu(e) d'un cursus supérieur d'enseignement technique
Vous maîtrisez Excel (niveau avancé)
Vous avez une appétence pour la data (Power BI est un plus)
Vous disposez d'un niveau intermédiaire en anglais
Vos atouts pour réussir :
Vous faites preuve de rigueur et d'un excellent sens de l'organisation, indispensables pour gérer les problématiques travaux du quotidien. Doté(e) d'un esprit analytique, vous aimez exploiter la donnée pour comprendre et améliorer la performance. Curieux(se) et autonome, vous êtes également force de proposition et appréciez contribuer activement à l'amélioration des processus.
Ce que vous allez apprendre :
Cette alternance vous permettra d'acquérir une vision globale du domaine de la distribution du Gaz Naturel pour Véhicules et des enjeux opérationnels associés. Vous développerez vos compétences en analyse de la performance et gestion des projets multisites. Vous serez également amené(e) à travailler sur des sujets de digitalisation et d'optimisation des processus, avec un fort impact sur l'efficacité de nos installations.
Des projets à forte valeur ajoutée :
Au cours de votre alternance, vous serez impliqué(e) dans des projets à fort impact visant à améliorer la performance de nos réalisations. Vous contribuerez notamment à l'optimisation des coûts de construction de nos stations, à la maitrise des travaux, ainsi qu'à la structuration et la digitalisation des processus et des documents.
NOUS REJOINDRE C'EST SURTOUT...
Préparer votre diplôme en toute sérénité et développer des compétences concrètes au sein d'une équipe experte.
Chez GNVERT, nous accordons une attention particulière à votre accompagnement, votre montée en compétences et votre équilibre professionnel.
Qui sommes-nous ?
GNVERT, filiale de la Branche Local Energy Infrastructures du Groupe ENGIE, est un acteur majeur du Gaz Naturel Véhicules (GNV) en France.
Depuis 1998, GNVERT conçoit et exploite des solutions de mobilité durable en distribuant du GNV et d'autres carburants propres. L'entreprise accompagne collectivités et entreprises dans la transition énergétique en développant des solutions innovantes, notamment autour du biométhane.
Lancez-vous, nous vous attendons !
Les avantages
- Avoir un bon équilibre vie professionnelle/personnelle
- Travailler sur des sites emblématiques
- Miser sur un secteur d'avenir
- Avoir un impact concret à travers son métier
- Evoluer. Se dépasser.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Votre talent repéré : nous analysons votre candidature avec attention.
-
Premier contact fluide : un échange pour comprendre vos ambitions.
-
Rencontres clés : manager et équipe découvrent votre potentiel.
-
Décision rapide : une proposition transparente et engageante.
-
Bienvenue chez ENGIE : un accompagnement personnalisé dès le premier jour.
-
Nos promesses : équité, transparence, inclusion et retours garantis.
-
ENGIE en images
Publiée le 28/08/2026 - Réf : 70522