Chef d'Équipe Électricien CFO - CFA H/F Equans France
- Saint-Marcel-lès-Valence - 26
- CDI
- BEP, CAP
- BTP
- Secteur Energie • Environnement
- Exp. 10 ans min.
À noter sur ce job
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Détail du poste
Description de l'emploi:
Rejoignez INEO et donnez un nouvel élan à votre carrière !
Vous aimez le terrain, le travail en équipe et les chantiers techniques ? Rejoignez INEO Rhône-Alpes Auvergne, spécialiste des installations électriques au sein d'Equans France.
Nous accompagnons nos clients sur des projets variés en courants forts et courants faibles, du bâtiment tertiaire aux infrastructures. Aujourd'hui, nous recherchons un Chef d'Équipe Électricien H/F souhaitant mettre son expertise au service de projets ambitieux et évoluer vers des responsabilités plus importantes.
Votre mission
Rattaché(e) au Chef de Chantier, vous êtes un acteur clé de la réussite des opérations. Véritable référent terrain, vous assurez l'organisation, la coordination et le bon déroulement des travaux électriques tout en participant activement à leur réalisation.
À ce titre, vous :
- Organisez, conduisez et animez le travail de votre équipe au quotidien ;
- Répartissez les tâches et veillez au respect du planning ;
- Réalisez en autonomie les travaux électriques complexes en Courants Forts (CFO) et Courants Faibles (CFA) ;
- Contrôlez la qualité des installations et leur conformité aux exigences du chantier ;
- Anticipez les besoins en personnel, matériel, outillage et approvisionnements ;
- Assurez le suivi de l'avancement des travaux et remontez les informations à votre hiérarchie ;
- Identifiez les aléas techniques et participez à la recherche de solutions adaptées ;
- Veillez au respect des règles de sécurité, de qualité et d'environnement ;
- Êtes le relais de proximité entre les équipes terrain et l'encadrement travaux.
Le poste est rattaché à notre agence de Valence. Permis B indispensable.
Votre profil
- Formation CAP/BEP, Bac Pro Électrotechnique ou équivalent ;
- Expérience confirmée d'au moins 10 ans en électricité CFO/CFA ;
- Première expérience en encadrement d'équipe ou forte appétence pour le management ;
- Autonomie, rigueur et sens de l'organisation ;
- Esprit d'équipe et goût du terrain.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Des projets techniques variés en neuf et rénovation ;
- De réelles responsabilités terrain ;
- Un accompagnement vers une évolution au poste de Chef de Chantier ;
Les avantages :
- Une rémunération sur 13.3 mois (incluant une prime de 30% de votre salaire mensuel brut pour les congés payés)
- Prime d'intéressement/ Participation en fonction des résultats de l'entreprise
- Des avantages liés au CSE (cinéma, voyages, parcs, chèques cadeaux...)
- Des formations régulières par le groupe
- Des possibilités de mobilité dans le groupe
- Une prime de cooptation de 1000€
Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?
EQUANS France garantit l'égalité des chances pour tous et la diversité.
EQUANS France s'engage à promouvoir la diversité, l'inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l'accès à l'emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements et cadres de travail.
L'insertion, la mixité, le soutien et l'accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines.
En savoir plus sur EQUANS France :
Plus de 27 000 collaborateurs contribuent à l'aventure EQUANS France. Concepteurs, intégrateurs et mainteneurs de solutions multi-techniques, tous sont engagés sur l'ensemble de la chaîne de valeur (financement, études, installation, maintenance, contrats de performance). Répartis dans 413 agences sur l'ensemble du territoire français et aussi à l'International, l'exigence et la bienveillance sont au coeur de notre culture et de la performance.
Experts dans 6 domaines - Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Protection incendie, IT et télécommunications, Solutions digitales, la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients
Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima et Ineo, EQUANS France atteint un chiffre d'affaire de 5 milliards d'euros.
Les avantages
- Sécurité
- Ethique
- RSE
- Projets à l'international
- Ancrage territorial fort
- Diversité & Egalité des chances
- Transmission du savoir et savoir-faire
- Equilibre vie pro / vie perso
- Télétravail possible selon le poste
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Etude de votre candidature par un recruteur
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Transmission au manager si la candidature est retenue par le recruteur
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Entretiens (téléphoniques ou en présentiel dans l'agence)
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Intégration
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Parcours de pré-onboarding et d'intégration
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Equans France en images
Publiée le 28/08/2026 - Réf : be6a1f4e-2d1a-417f-a6fd-26edb6acbea1