Agent de Logistique H/F
Hopital de Belle-Ile-En-Mer
- Le Palais - 56
- CDD
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
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- Port de charges - Manutention - Gestes et postures
Détail du poste
Agent(e) de logistique
Code métier : 25I30
L'agent(e) de logistique réalise tout ou partie d'opérations manuelles de diverses natures, parfois accompagnées d'opérations de saisie de données (collecte, manutention de produits ou d'objets, préparation de livraison, transport de biens, distribution, livraison de biens, transport non sanitaire de personnes.), en appliquant les consignes données.
Il / Elle assure ses missions autour de 3 thématiques principales :
- Fonction Linge
L'agent(e) de logistique est en charge du circuit du linge en interne et en externe. Ses activités sont d'ordre opérationnelles (comptage, commande et rangement du linge hospitalier et des tenues professionnelles) et administratives (gestion informatique des dotations en linge, suivi des consommations).
Il / Elle travaille en collaboration avec le prestataire du traitement de linge et relaye les informations entre ce dernier et les utilisateurs du CH de Belle-Ile en Mer. L'agent(e) de logistique veille au respect des normes et des règles d'hygiène, de sécurité.
- Fonction courrier
L'agent(e) de logistique traite l'ensemble du courrier au sein du Centre Hospitalier (collecte, tri, distribution, affranchissement.). Il / Elle peut se voir attribuer des missions de coursier : collecte et distribution dans des délais courts de biens (volume réduit).
- Fonction Hôtelière
L'agent(e) de logistique participe à l'organisation et à la gestion des activités hôtelières et générales du CH de Belle-Ile en Mer. Il/Elle est notamment en charge de la maison de collocation. Il / Elle rédige à ce titre les états des lieux d'entrée et de sortie, les conventions de mise à disposition et transmet la charte d'utilisation du logement. Il / Elle gère les clés et le linge (propre et sale).
Compétences attendues
Savoir-faire:
- Maîtrise des outils informatiques dont Word et Excel
- Port de charges - Manutention - Gestes et postures
- Hygiène et sécurité
- Normes, règlements techniques et de sécurité
Savoir-être:
- Capacité d'adaptation
- Travail en autonomie
- Rigueur, organisation et priorisation
- Prise d'initiative
Amplitudes horaires :
Organisation du travail en 37h30 et 14 RTT
Horaires de travail :
- Du lundi au vendredi : 8h30 - 16h30 (30mn de pause déjeuner)
Le profil recherché
Compétences: Gestes et postures de manutention,Gestion des stocks et des commandes,Opérateur logistique polyvalent,Systèmes de gestion informatisée,Charger, décharger, manutentionner des produits,Aménager un espace physique de stockage,Assurer le suivi des stocks en temps réel,Communiquer efficacement avec les transporteurs,Contrôler la qualité et la conformité d'un produit,Déplacer des produits volumineux, lourds et de grandes tailles,Déplacer et stocker les produits, les matières selon les normes de qualité et de sécurité,Pratiquer des gestes et postures de manutention en toute sécurité,Renseigner le support de suivi de traçabilité des marchandises,Respecter les normes de sécurité et réglementations en vigueur,Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Se coordonner avec les autres départements pour les besoins logistiques,S'intégrer dans l'équipe et faire preuve de coopération,Traiter les commandes et préparer les expéditions,Traiter les informations de suivi des colis,Trier et répartir les colis, marchandises selon les indications (codification, format, poids, nombre, ...),Utiliser des systèmes informatiques pour la gestion des commandes
Permis: B mention 79.06 (= EB) souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités hospitalières
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 27/08/2026 - Réf : 212ZTPC
