Magasinier Vendeur en Pièces Parc et Jardin H/F
Sarl Jardinage Plaisance Reparation
- Châlons-en-Champagne - 51
- CDD
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 2 ans min.
À noter sur ce job
Ce poste comporte des spécificités à connaître avant de postuler.
- Décharger et ranger les livraisons
Détail du poste
SARL JPR, entreprise familiale spécialisée en vente de matériel parcs et jardins, recherche un Magasinier Vendeur Polyvalent (H/F).
En tant que Magasinier Vendeur Polyvalent (H/F), vous serez le premier contact de nos clients et jouerez un rôle clé dans la satisfaction de leurs besoins. Vos missions principales seront les suivantes :
Accueillir, conseiller et vendre des articles de libre-service.
Gérer les retours clients.
Assurer les approvisionnements de votre espace de vente et gérer les stocks (commande et réception des marchandises).
Décharger et ranger les livraisons.
Diplôme en mécanique impératif.
Expérience minimale de 2 ans dans un poste similaire.
Maîtrise des outils informatiques : gestion d'inventaire, de stock, devis et facturation en caisse.
Sens de l'organisation et rigueur dans le traitement des informations.
Aptitude commerciale et sens du contact.
Polyvalence et adaptabilité.
Conditions de travail :
Contrat : CDI
Horaires : Du lundi après-midi au samedi midi.
Une immersion professionnelle sera mise en place en amont du recrutement pour faciliter votre intégration.
Le profil recherché
Compétences: CQP magasinier / vendeur en pièces de rechange et équipement des matériels de parcs et jardins,Charger, décharger, manutentionner des produits,Assurer le suivi des stocks en temps réel,Surveiller les niveaux de stock et passer des commandes en conséquence,Gérer les stocks,Entreposer des produits,Connaissances en mécanique
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: 'Commerce de détail de quincaillerie, peintures et verres en petites surfaces (moins de 400 m²)');
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 27/08/2026 - Réf : 212ZJTJ
