Agent Second Œuvre avec Formation H/F France Travail
- Peyrehorade - 40
- CDD
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
À noter sur ce job
Vous avez ces compétences ? Cliquez dessus pour les ajouter rapidement à votre profil !
Détail du poste
Vous souhaitez apprendre un métier concret, polyvalent et utile au quotidien ? Rejoignez notre parcours de formation rémunéré du 12 octobre 2026 au 11 juin 2027 et développez vos compétences dans les domaines du second oeuvre, de la rénovation, de l'entretien et de la maintenance des bâtiments.
En tant qu'Agent Second Œuvre vous participerez à l'entretien, la rénovation et l'amélioration des bâtiments et des espaces de travail, en alternant théorie et pratique.
Les missions
Travaux de second oeuvre
Préparation des supports
Travaux de peinture intérieure et extérieure
Travaux de finition et d'embellissement
Rénovation, aménagement et réhabilitation des locaux
Découverte de différents métiers : menuiserie, revêtements, cloisons, serrurerie, petite plomberie.
Maintenance et entretien
Contrôles simples des installations et équipements
Entretien préventif
Diagnostic de dysfonctionnements de premier niveau
Réparations courantes et remise en état
Organisation et sécurité
Préparation des interventions et du matériel
Organisation du chantier dans le respect des délais
Application des règles de sécurité
Sécurisation des zones d'intervention
Gestion des outils, équipements et consommables
Tri et évacuation des déchets
Travail en équipe
Collaboration avec les différents intervenants et services
Communication sur l'avancement des travaux
Conditions :
Formation temps plein - 35 heures
Rythme : 3 semaines de compagnonnage, pratique / 1 semaine de théorie
Le processus de recrutement :
PMSMP de 4 jours peut être réalisée en amont de la formation afin de découvrir l'environnement professionnel et de confirmer votre projet.
Une demi-journée de sélection qui aura lieu le mardi 22 septembre 2026 au matin afin de rencontrer les candidats et d'évaluer leur motivation à intégrer le parcours.
Profil recherché
Motivation pour les métiers manuels et techniques.
Goût pour le travail concret et la polyvalence.
Sens de l'organisation et de la rigueur.
Capacité à travailler en équipe.
Respect des consignes et des règles de sécurité.
Envie d'apprendre et de développer ses compétences professionnelle
Le profil recherché
Compétences: Planifier des opérations de chantier
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Traitement de données, hébergement et activités connexes
Publiée le 26/08/2026 - Réf : 212YGPQ
