Responsable Magasin et Matériel H/F

France Travail

Vous êtes le garant de la bonne tenue, du suivi, de la gestion et de la préparation du matériel et de l'outillage nécessaires aux activités des sites de production et chantiers. En interface régulière avec la direction, les équipes terrain et les fournisseurs, vous assurez la disponibilité, la conformité et la sécurité du matériel.
Missions principales
1. Gestion technique et logistique
- Réceptionner, contrôler qualitativement et quantitativement les produits, matériels et marchandises livrés au magasin.
- Assurer la manutention, le transfert, le rangement et le stockage sécurisé des matériaux, outils et palettes, notamment à l'aide d'engins de manutention (ex. chariot télescopique).
- Préparer et organiser les livraisons, expéditions et mouvements logistiques, incluant la gestion des inventaires réguliers.
- Assurer le contrôle quotidien, le suivi, la maintenance courante et l'entretien des matériels (notamment outillage électrique, matériel de levage, véhicules).
- Prendre en charge les petits dépannages, contrôles (y compris pneus) et pré-visites avant contrôles réglementaires (VGP, APAVE).
- Contrôler le respect des contrats de leasing et coordonner la restitution des véhicules.
- Assurer les contrôles APAVE (électriques, extincteurs, portails).
- Gérer les demandes d'achat des consommables, EPI (Équipements de Protection Individuelle) ainsi que réparation et entretien.
- Utiliser et alimenter le système informatique de gestion des stocks, et suivre les mouvements dans l'outil de gestion.
- Suivi et enregistrements des contrôles sous Masternaut.
- Suivi des cuves de Gazole de l'agence
- Suivre et gérer les envois et retours SAV, ainsi que les mises au rebut et départs en déchetterie.
2. Gestion administrative et reporting
- Assurer le suivi et le classement des documents liés au matériel : certificats de conformité, documents techniques, contrats, carte grise, double des clés.
- Assurer le suivi des investissements et des sinistres (constats, contraventions).
- Gérer la correspondance liées au parc véhicule, relais Automotive.
- Participer aux réunions hebdomadaires des chefs d'équipe et transmettre les informations de gestion magasin et matériel.
- Effectuer les reportings et enregistrements nécessaires au bon suivi des activités.
3. Management et coordination
- Favoriser un climat de travail positif dans l'équipe du magasin, en valorisant la diversité et l'équité.
- Participer à l'intégration, la formation et le suivi des nouveaux collaborateurs, alternants, intérimaires et stagiaires.
- Collaborer avec les fournisseurs pour résoudre les litiges, assurer les commandes et optimiser l'approvisionnement.
- Coordonner les actions d'entretien et maintenance en tenant compte des contraintes utilisateurs.
4. Sécurité, qualité et environnement
- Veiller à la sécurisation des zones de stockage et à l'application rigoureuse des règles QSE (Qualité, Sécurité, Environnement).
- Contrôler et entretenir les équipements de manutention, EPI, et vérifier systématiquement l'état du matériel avant et après utilisation.
- Mettre en place et respecter les mesures de protection individuelles et collectives.
- Assurer l'évaluation des risques liés aux postes et process, et appliquer strictement les procédures de sécurité.
- Maintenir la propreté et l'ordre au magasin et dans la base vie.
- Appliquer les procédures environnementales liées à la gestion des matériels et déchets.