Agent de Soins de Nuit H/F VYV 3

En quête d'une aventure humaine et d'un métier qui donne du sens à votre quotidien cet été ? Rejoignez-nous ! Nous recrutons un(e) Agent de soins de nuit H/F en CDD de remplacement estival à temps plein pour renforcer nos équipes durant la période des congés d'été.

Où ?

Au sein de l'EHPAD Les Prés Fleuris, situé à Herbault (41), un établissement familial à taille humaine accueillant 42 résidents répartis sur trois unités, dont une unité de vie protégée de 15 résidents.

Ce que nous offrons - Un travail de nuit en binôme : 1 Aide-Soignant(e) et 1 Agent de soins

- Une équipe bienveillante et à l'écoute

- Un établissement à taille humaine favorisant la proximité avec les résidents

- Une expérience professionnelle enrichissante au sein d'un environnement humain et chaleureux

Votre mission, si vous l'acceptez Veiller au bien-être et à la sécurité des résidents Vous assurez une surveillance attentive tout au long de la nuit et veillez au confort ainsi qu'à la sécurité des résidents.

Accompagner les résidents au quotidien Vous réalisez les soins d'hygiène et de confort et accompagnez les résidents dans les gestes de la vie quotidienne, dans le respect de leur autonomie et de leur dignité.

Travailler en collaboration avec l'équipe soignante Vous intervenez par délégation de l'équipe infirmière pour certaines tâches spécifiques et participez à la continuité de l'accompagnement des résidents.

Ce que nous vous offrons Organisation du travail - Planning avec une amplitude de 10 heures

- 1 week-end sur 2 travaillé

- Horaires :

- 20h45 - 6h45

- ou 21h00 - 7h00



Rémunération De 2 131 € brut à 2 385 € brut mensuel selon votre profil et la reprise d'ancienneté conformément à la Convention Collective FEHAP.

Primes incluses :

- SEGUR : 238 € brut/mois

- Prime Grand Âge : 70 € brut/mois

En complément :

- Prime décentralisée : 5 % du salaire hors SEGUR, versée pour moitié en juin et en décembre

- Indemnités dimanches et jours fériés

- Indemnité de nuit

Vos avantages - CSE : cartes cadeaux, cinéma, concerts, activités sportives, vacances...

- Mutuelle prise en charge à 72 % par l'employeur et le CSE

- Participation à hauteur de 75 % aux abonnements de transport en commun et vélo

- Action Logement : accompagnement et aides financières au logement

- Politique de formation et accompagnement à la prise de poste

- Accès à l'Academy, plateforme dédiée au développement personnel et professionnel

Vous recherchez une expérience professionnelle enrichissante cet été ? Que vous soyez étudiant(e), en reconversion professionnelle ou déjà expérimenté(e), rejoignez notre équipe de nuit et contribuez au bien-être de nos résidents au sein d'un établissement où l'humain est au coeur des priorités.