Electricien CFA Niveau 2 et 3 H/F GIF emploi
- Issy-les-Moulineaux - 92
- Intérim
- 4 mois
- Bac +2
- Secteur Energie • Environnement
- Exp. 1 à 7 ans
Les compétences pour ce job
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Détail du poste
Vous êtes à la recherche d'un nouveau défi professionnel dans le domaine de l'électricité CFA ? Notre client recrute un Électricien CFA - Détection Incendie et Réseaux Informatiques (H/F/D) de Niveau 2 et 3 pour renforcer son équipe.
Description du poste
Vous aurez pour mission de réaliser différentes tâches spécialisées dans les systèmes de détection incendie et les réseaux informatiques (SSI). Vous interviendrez sur des projets variés et stimulants, garantissant le respect des normes en vigueur.
Missions attendues :
- Effectuer l'installation, la maintenance et le dépannage des systèmes de détection incendie.
- Installer et configurer les réseaux informatiques spécifiques aux SSI.
- Assurer un suivi précis des interventions réalisées.
- Travailler en collaboration avec les différents corps de métiers sur les chantiers.
- Respecter les consignes de sécurité et les normes techniques.
GIF Emploi, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Le profil recherché
Vous disposez d'une expérience significative en tant qu'électricien CFA, notamment dans la détection incendie et les réseaux informatiques.
Compétences attendues pour le poste :
- Niveau 2 et 3 en électricité CFA.
- Maîtrise des systèmes de détection incendie et équipements informatiques SSI.
- Capacité à lire et interpréter des plans techniques.
- Rigueur et organisation.
- Bon relationnel et aptitude à travailler en équipe.
- Savoir-être attendus : Nous recherchons un professionnel autonome, minutieux et réactif. L'aptitude à anticiper les problèmes et à proposer des solutions adaptées est primordiale. Votre sens du service client et votre capacité d'adaptation seront également des atouts majeurs pour ce poste.
GIF EMPLOI, acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long-terme.
Si vous êtes prêt à relever ce défi, n'hésitez pas à postuler. À compétences égales, toutes les candidatures sont étudiées sans distinction de genre, d'âge, d'origine, de situation de handicap ou d'orientation sexuelle.
Infos complémentaires
Publiée le 25/08/2026 - Réf : INS-1235092
