Technicien Frigoriste H/F
Bardet
- Valence - 26
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
Détail du poste
Entreprise Bardet SAS, spécialisée dans les installations et la maintenance en génie climatique.
Nous recherchons un (e) technicien(ne) frigoriste pour les régions suivantes : DROME et ARDÈCHE.
Vous avez en charge la maintenance, les dépannages et les installations DE POMPES A CHALEUR / CLIMATISATIONS sur les installations résidentielles.
Les déplacements chez les clients sont journaliers sur une zone régionale. Véhicule de fonction fourni.
Une expérience de 2 ans est souhaitée dans le secteur du froid pour une prise de poste de façon autonome et rapide. Cependant, les débutant(e)s sont accepté(e)s si ils (elles) montrent une réelle motivation pour le poste.
Réalisations du technicien frigoriste :
- Entretenir et maintenir une pompe à chaleur / climatisation et son installation
- Corriger un dysfonctionnement.
- Déterminer l'opération de remise en état d'une installation.
- Vérifier la conformité de l'installation, contrôler l'étanchéité et déterminer la charge de fluide frigorigène, tirer au vide l'installation et charger le circuit.
- Mettre en service les installations.
- Qualités professionnelles : travail en parfaite autonomie, une gestion rigoureuse est demandée pour l'organisation du travail journalier.
Formation :
Bac ou équivalent exigé - Froid et conditionnement d'air ou équivalent BP froid.
L'attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes est obligatoire.
Permis B obligatoire
Avantages : Véhicule fourni, téléphone portable, matériel complet frigoriste, etc...
Type d'emploi : CDI - 39 Heures
Lieu du poste : En présentiel
Le profil recherché
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Travaux d'installation d'équipements thermiques et de climatisation
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Publiée le 25/08/2026 - Réf : 212VYHS
