Employé de Rayon Frais H/F
Sensace
- Saint-Vit - 25
- Intérim
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 2 mois min.
Détail du poste
Notre agence recrute pour une enseigne de grande distribution, situé à Saint-Vit (25), à seulement 10 minutes de Besançon.
Vous intégrerez une équipe dynamique où la satisfaction des clients, la bonne tenue du magasin et l'esprit d'équipe sont des priorités.
Chaque journée est rythmée par des missions variées qui contribuent au bon fonctionnement du point de vente..
Au sein du rayon Frais Libre-Service, vous participez au bon fonctionnement du rayon et veillez à offrir aux clients un espace de vente attractif et parfaitement approvisionné.
Vos principales missions seront de :
- Mettre en rayon les produits frais (crèmerie, charcuterie, traiteur, produits laitiers.) et assurer leur réapprovisionnement.
- Veiller à la bonne présentation, au balisage et à la propreté du rayon.
- Contrôler les dates limites de consommation (DLC) et retirer les produits non conformes.
- Effectuer la rotation des produits afin de garantir leur fraîcheur.
- Participer à la gestion des stocks et au rangement de la réserve.
- Accueillir, orienter et renseigner les clients si besoin.
- Respecter les règles d'hygiène, de sécurité et de la chaîne du froid.
Contrat de 30 heures par semaine, réparties sur 6 jours.
Repos le dimanche.
Mission de longue durée
Le profil recherché
Compétences: Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon,Organiser, aménager un espace de vente,Réaliser l'étiquetage de produits,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 24/08/2026 - Réf : 212VSHL
