Vendeur - Vendeuse en Véhicules d'Occasion H/F
France Travail
- Saint-Louis - 974
- CDD
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
Détail du poste
Rejoignez une équipe dynamique au sein de notre concession ! Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Vendeur(se) de Véhicules d'Occasion passionné(e) par l'automobile et doté d'un excellent sens relationnel.
Votre mission principale sera de piloter le cycle de vente complet, de la détection du besoin client jusqu'à la livraison du véhicule, tout en contribuant activement à la visibilité de notre parc automobile sur le web.
Vos missions principales:
-Développement Commercial : Accueillir, conseiller et accompagner notre clientèle dans leur projet d'achat.
-Stratégie Digitale et Publicité : Valoriser notre stock de véhicules d'occasion en créant et en gérant des annonces attractives sur les réseaux sociaux et les plateformes spécialisées. Vous serez garant de la visibilité de nos offres via des publications ciblées.
-Fidélisation : Assurer un suivi de qualité après la vente pour garantir la satisfaction client et développer votre portefeuille.
Profil recherché:
-Expérience : Vous justifiez impérativement d'une expérience d'au moins un an dans la vente automobile (neuf ou occasion).
-Compétences Digitales : Vous maîtrisez parfaitement les réseaux sociaux (Facebook, Instagram, etc.) et savez les utiliser comme leviers de prospection et de publicité pour générer des leads.
-Qualités : Vous êtes reconnu(e) pour votre ténacité, votre sens de la négociation et votre capacité à atteindre des objectifs commerciaux ambitieux. Un excellent relationnel et une présentation irréprochable sont indispensables.
Prise de poste au plus tôt.
Le profil recherché
Compétences: Apporter un conseil d'achat de véhicule adapté au besoin et attentes du client
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Commerce de voitures et de véhicules automobiles légers
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 24/08/2026 - Réf : 212TXVV
