Manutentionnaire - Opérateur de Tri de Ferraille H/F
Advance Emploi Marseille
- Rognac - 13
- Intérim
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
Les compétences pour ce job
Vous vous reconnaissez dans ces compétences ? Cliquez dessus pour les ajouter rapidement à votre profil !
Les missions du poste
Vous aimez le travail concret, utile, et vous avez envie de vous investir dans une entreprise locale spécialisée dans le recyclage des métaux et de la ferraille ? Cette opportunité est faite pour vous !
Le poste : Nous recherchons un manutentionnaire polyvalent pour une prise de poste rapide, avec possibilité d'embauche à la clé. Une première semaine de test permettra de valider votre motivation et votre savoir-être.
Vos missions :
Accueil des clients et réception des métaux
Tri de la ferraille selon les consignes
Entretien et propreté du site
Profil recherché :
Ce que nous attendons avant tout : de la motivation, du sérieux et de la ponctualité. Les retards et absences ne sont plus tolérés.
Une première expérience dans le secteur est un plus, mais la formation est possible pour les profils investis.
Le CACES chariot catégorie 3 serait apprécié pour faciliter certaines tâches mais il n'est pas obligatoire pour l'instant. Sur le long terme, une évolution vers un poste de magasinier cariste peut etre envisagée.
Conditions :
Horaires : 8h-17h (avec une heure de pause repas)
Contrat 39h/semaine
12.31€ brut
Mission intérim (possibilité de longue durée)
Lieu : Rognac
Le profil recherché
Compétences: Trier les produits, pièces, matériaux et les orienter vers les filières de valorisation ou d'élimination
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Bienvenue chez Advance Emploi Marseille
Publiée le 24/08/2026 - Réf : 212TMLG
