Monteur-Assembleur H/F
Eurofirms People First
- Caudan - 56
- Intérim
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
Détail du poste
Notre agence EUROFIRMS PEOPLE FIRST de Lanester recherche pour l'un de ses clients un Monteur-assembleur (H/F) sur le secteur de Lanester.
Mission longue durée.
Du lundi au vendredi de 8h à 17h00
Vos missions:
- Assemblage et montage d'ensembles ou sous-ensembles mécaniques, électriques ou industriels selon les plans et instructions de fabrication.
- Préparation du poste de travail : vérification des outils, propreté et sécurité de l'espace de travail.
- Contrôle qualité : inspection des pièces et assemblages pour garantir la conformité aux cahiers des charges.
- Réglages et ajustements : ajuster les composants pour assurer le bon fonctionnement des ensembles.
Le profil recherché:
- Expérience souhaitée en montage assemblage
- Maitrise de SolidWorks
- Savoir lire et interpréter des plans industriels
- Identifier les composants à monter
- Savoir Monter les pièces et les éléments constituant les ensembles mécaniques ou les sous-ensembles de structure
Le profil recherché
Compétences: Vérifier, positionner et fixer les pièces et les éléments de l'assemblage (bâtis, grappes, gabarits, structures, ...),Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits,Surveiller l'assemblage de pièces,Vérifier le montage/assemblage (aspect, parallélisme, jeu, maintien, fonctionnement, etc.) et procéder aux ajustements, retouches
Qualification: Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Publiée le 21/08/2026 - Réf : 212TGSS
