Adjoint - Adjointe Responsable de Magasin de Détail H/F
les Halles Vivaldi
- Saint-Étienne - 42
- CDI
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
Les compétences pour ce job
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Détail du poste
Responsable Adjoint de Magasin (H/F)
CDI - 39h/semaine - Les Halles Vivaldi, Saint-Étienne (42)
Description du poste
Les Halles Vivaldi, commerce de proximité situé à Saint-Étienne, recherchent un Responsable Adjoint de Magasin afin de renforcer son équipe.
Sous la responsabilité du gérant, vous participez activement à la gestion du magasin, au management de l'équipe et au développement de l'activité.
Missions principales
- Encadrer et accompagner les collaborateurs en lien avec le Responsable.
- Participer à la mise en rayon, à la gestion des stocks et à la tenue générale du magasin.
- Garantir la qualité de l'accueil et du service client.
- Suivre les indicateurs commerciaux (chiffre d'affaires, marge, démarque).
- Proposer des améliorations pour optimiser l'organisation et les ventes.
Profil recherché
- Expérience exigée : minimum 1 an sur un poste similaire ou en grande distribution.
- Compétences attendues : organisation, sens du commerce, rigueur, esprit d'équipe.
- La maîtrise du rayon Fruits & Légumes est un plus.
Conditions de travail
- Contrat : CDI - 39 heures par semaine.
- Travail le samedi ou le dimanche selon planning.
- Rémunération : selon profil et expérience.
- Lieu : Les Halles Vivaldi, 80 boulevard Antonio Vivaldi, 42000 Saint-Étienne.
Modalités de candidature
Merci d'envoyer votre CV et vos disponibilités à l'adresse suivante :
****@****.**
Le profil recherché
Compétences: Assurer le suivi des stocks en temps réel,Organiser le traitement des commandes,Présenter et valoriser un produit ou un service,Accueillir, informer et orienter les clients,Elaborer une stratégie commerciale
Langues: Arabe souhaité
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Commerce d'alimentation générale
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Publiée le 21/08/2026 - Réf : 212SGCC
