Cadre de Santé EHPAD ou Idec 80% H/F
Maison de Retraite Berebiste
- La Bastide-Clairence - 64
- CDD
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 an min.
Détail du poste
Nous recherchons une personne qui apprécie le travail en équipe et qui souhaite s'investir dans la coordination des soins et l'accompagnement des résidents.
Les principales missions seront :
* Coordonner l'organisation des soins et accompagner les équipes soignantes au quotidien
* Assurer le lien avec les **médecins traitants, la pharmacie, les kinésithérapeutes et les différents intervenants extérieurs
* Participer au suivi des résidents et à la continuité de leur prise en charge
* Être un interlocuteur disponible et à l'écoute des résidents et de leurs familles
* Participer à l'organisation des équipes, aux plannings et à la gestion des remplacements
* Participer au recrutement et, selon les compétences, à certaines missions RH et à la réalisation des contrats de travail
La connaissance du logiciel **Organis'Or** serait un vrai plus, mais n'est pas indispensable.
Nous recherchons avant tout une personne motivée dynamique, organisée avec l'envie d'apprendre et de s'investir dans la vie de
l'établissement.
Vous serez accompagné(e) dans votre prise de poste et travaillerez en lien étroit avec la direction et l'ensemble de l'équipe
EHPAD Bérébiste - La Bastide-Clairence (64)
Temps de travail : 80 %
Prise de poste : dès que possible
Vous êtes IDE avec l'envie d'évoluer vers la coordination, IDEC ou cadre de santé ? N'hésitez pas à nous contacter, nous serons ravis d'échanger avec vous.
Vous pouvez candidater sur ****@****.**
Le profil recherché
Compétences: Protocoles de soins,Apporter un appui technique au personnel,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Concevoir des protocoles de soins,Apporter un soutien émotionnel aux patients et à leur entourage,Réaliser la gestion administrative du personnel,Mettre en place des actions de gestion de ressources humaines,Coordonner les moyens humains et matériels dans des services médicaux ou paramédicaux,Maintenir une communication efficace entre les équipes,Coordination des soins
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Publiée le 20/08/2026 - Réf : 212RXYJ